アルバイトなどの求人【イーアイデム】TOPコンテンツ一覧コラム・特集バイト探し・特集[条件別]副業でも無理なく続く仕事の選び方と在宅ワークの始め方ガイド

イーアイデムのコラム・
特集

履歴書作成術から面接失敗談など、
これからお仕事をはじめる人に役立つ情報を
まとめました!
アルバイト・バイト・
パート・派遣のお仕事探しは
イーアイデムで!

条件別 2026/10/13

副業でも無理なく続く仕事の選び方と
在宅ワークの始め方ガイド

副業でも無理なく続く仕事の選び方と在宅ワークの始め方ガイド

「副業でも無理なく続けられる仕事」を選ぶうえで、いきなりクラウドソーシングでの案件探しやアルバイト探しを始める前に、必ず押さえておきたいポイントが3つあります。

目次

副業を始める前に確認したい会社のルール・税金・仕事選び

副業を始める前に押さえる3つの確認事項

1つ目は、勤務先の就業規則と「副業・兼業」のルールです。

厚生労働省のガイドラインでは副業・兼業を後押しする方向性が示されていますが、実際に副業ができるかどうかを決めるのは、今あなたが働いている会社の就業規則です。副業が禁止・制限されているケースもあるため、必ず自社の規程や人事部への確認が必要です。

2つ目は、税金や社会保険の扱いです。

副業で得た収入が一定額を超えると、確定申告が必要になる場合があります。特に給与所得者の場合、「副業所得20万円」という基準がよく話題になります。副業が業務委託などの場合、ここでいう20万円は「収入」ではなく「所得」で判断します(副業がアルバイトなど給与の場合は判断の仕方が異なります)。所得とは「収入 − 必要経費」で求める金額で、所得税や住民税の計算にも関わる重要な概念です。税金のしくみを大まかに理解しておくことで、あとから慌てずに済みます。

3つ目は、自分の生活リズムと体力に合った仕事選びです。

本業と両立しにくい副業には、以下のような特徴が多く見られます。

  • シフトが固定され、残業が入ると出勤できなくなる接客・飲食系のアルバイト
  • 毎月ノルマが決まっている営業系の仕事
  • 肉体的負荷が強い深夜勤務や立ち仕事

これらは短期間でまとまった収入になりやすい一方、労働時間が読みにくく、本業の残業や繁忙期とぶつかると継続が難しくなりがちです。

一方、「始めやすく時間の自由度が高い副業」としては、在宅での業務委託型の仕事が挙げられます。

データ入力、文字起こし、オンライン事務、Webライティングなどは、スキマ時間に自分のペースで作業しやすく、夜や早朝など本業に影響しにくい時間帯にコツコツ進められるのが強みです。

副業を長く無理なく続けるには、

  • 本業の就業時間(+通勤時間)
  • 家事・育児・休息に必要な時間
  • 自分が副業にあてられる現実的な時間

を冷静に見積もってから「どのくらいのボリュームの作業なら続けられるか」を考えることが大切です。

この記事でわかること

この記事では、これから副業を始めたい日本の会社員・在宅ワーク初心者の方に向けて、次のような疑問に答えていきます。

  • 本業と両立しにくい副業の特徴は何か
  • 無理なく続けられる副業を選ぶ条件は何か
  • 副業前に確認しておくべき就業規則・健康管理のポイント
  • 「副業所得20万円」と確定申告の関係
  • 在宅で始めやすい「データ入力」「文字起こし」などの仕事内容・収入のイメージ
  • クラウドソーシングサイトで安全に案件・仕事を探す方法

単に「この副業がおすすめ」と列挙するのではなく、「あなたが無理なく続けられるかどうか」という視点から、副業の選び方と進め方を解説します。

厚生労働省の副業・兼業ガイドラインと勤務先のルール

ガイドラインの目的と改定時期

厚生労働省は2018年(平成30年)1月に「副業・兼業の促進に関するガイドライン」を策定し、2020年(令和2年)9月と2022年(令和4年)7月に改定しています。

ガイドラインの大きな目的は、次の2点です。

  • 労働者の多様なキャリア形成を支援し、収入源を複線化できるようにすること
  • 副業・兼業を認めつつも、本業・副業の両方で過重労働やトラブルが起きないようルールを整理すること

つまり「副業のすすめ」をしながらも、労働者の健康や権利を守る観点から、企業と労働者の双方が気をつけるべき点を整理したガイドラインです。

ただし、このガイドラインは「会社に副業を義務的に認めさせる法律」ではありません。実際に副業を認めるか、どういう条件で認めるかは、あくまで各企業の就業規則で決まります。そのため、会社によって「届出制」「事前許可制」など運用はさまざまです。なお、ガイドラインでは、裁判例を踏まえ、労務提供上の支障がある場合や企業秘密が漏えいする場合などを除き、原則として副業・兼業を認める方向とすることが適当とされています。

就業規則・届出・許可の確認ポイント

副業を始める前に、勤務先のルールで必ず確認しておきたいのは次のような点です。

  • 就業規則に「副業・兼業」という項目があるか
  • 副業をする場合、事前の届出や会社の許可が必要か
  • 禁止されている副業の内容(競合他社での勤務、夜の仕事、公序良俗に反する仕事など)
  • 機密情報や顧客情報の扱いに関するルール

特に注意したいのは、本業と同じ業界での副業や、会社のノウハウ・データベースを活用して行う仕事です。競業避止義務や秘密保持義務に抵触する可能性があり、懲戒の対象になりかねません。

在宅で行う業務委託であっても、勤務先の就業規則によっては届出や許可が必要な場合があり、「就業規則でどう定められているか」が重要です。不明な場合は、就業規則の閲覧を依頼したり、人事担当者に確認しましょう。

労働時間と健康管理で気をつけること

副業を始める際に、見落とされがちなのが「労働時間」と健康管理です。

労働基準法では、「事業場が異なる場合も労働時間を通算する」とされており、ガイドラインでも、本業と副業の労働時間を通算して管理する考え方が示されています(副業・兼業時の割増賃金に関する通算ルールは見直しが議論されているため、最新情報は厚生労働省の発表を確認してください)。特に、本業・副業とも「雇用契約(アルバイト・パート・派遣など)」の場合、どちらの会社もあなたの総労働時間を把握できていないと、過重労働につながりかねません。

在宅の業務委託(フリーランス・個人事業主としての仕事)の場合、法律上の「労働時間」の対象には直接あたりませんが、実際には同じように心身の負担になります。本業が忙しい時期に無理をして夜更かしで作業を続けると、睡眠不足や体調不良で本業に支障が出るリスクもあります。

無理なく続く副業にするためには、

  • 1週間・1ヶ月単位で「働きすぎていないか」を振り返る
  • 連日睡眠時間が削られていないかチェックする
  • 体調不良のサイン(疲れが抜けない、ミスが増える)を見逃さない

といったセルフマネジメントが不可欠です。副業を始めたばかりの時期こそ、少し余裕を持ったスケジュールで進めることを意識しましょう。

副業所得20万円と確定申告の基本

給与所得者の20万円基準は何を指す?

会社員として年末調整を受けている人が副業を始めるときに気になるのが、「副業で20万円を超えたら確定申告が必要になる」という話です。

ここでいう「20万円」は、多くの場合「所得」の金額を指します。

例えば、ライティングで年間30万円の報酬(収入)があり、必要経費が10万円かかったとします。この場合、

  • 収入:30万円
  • 所得:30万円 − 10万円 = 20万円

となり、この「所得」が20万円を超えるかどうかが、給与所得者にとってのひとつの目安になります。

ただし、

  • 副業もアルバイトなどで給与が2か所以上から出ている場合(この場合、副業先の給与は「所得」ではなく「収入金額」で判断します)
  • 会社で年末調整を行っていない場合

などは取り扱いが変わることがあります。最終的に確定申告が必要かどうかは、国税庁のサイトや税務署で最新情報を確認してください。

収入と所得、給与と業務委託の違い

副業の税金を考えるうえで、最低限押さえておきたい用語が「収入」と「所得」です。

  • 収入:クライアントから支払われた総額(売上)
  • 所得:収入から、その副業のために使った必要経費を差し引いた金額

所得は、所得税や住民税を計算するときのベースになる金額です。

同じ30万円の収入でも、必要経費が5万円なら所得は25万円、10万円なら20万円と変わります。

また、本業の「給与」と、副業でよくある「業務委託」の違いも重要です。

  • 給与:会社と雇用契約を結び、労働時間に対して賃金が支払われる形
  • 業務委託:仕事の完成や業務の遂行に対して報酬が支払われる形(事業所得や雑所得になることが多い)

クラウドソーシングで受けるライティングやデータ入力、文字起こしの多くは、この「業務委託」にあたります。雇用契約ではないため、残業代や有給休暇などの労働法上の保護は基本的にありませんが(働き方の実態によっては労働者と判断される場合もあります)、その分、時間や場所の自由度が高いのが特徴です。

20万円以下でも住民税申告などが必要な場合

「副業の所得が20万円以下なら、何もしなくてよい」と誤解されがちですが、実際には注意が必要です。

  • 所得が20万円以下でも、住民税の申告が必要になることがある
  • 医療費控除など、ほかの理由で確定申告を行う場合は、副業分も併せて申告する必要が出てくる

といったケースがあるためです。

また、副業の所得を会社に知られたくないからといって、税金の申告をしないのはリスクが高い行為です。後から税務署からの指摘や追徴課税が行われる可能性もあります。

副業での収入・支出は、日頃からエクセルや家計簿アプリなどで整理し、いつでも所得を計算できる状態にしておくと安心です。具体的な税務判断に迷う場合は、税務署の窓口や公式サイト、税理士など専門家に相談しましょう。

初心者が無理なく続けやすい在宅副業

データ入力の仕事内容・報酬・向いている人

在宅副業の中でも、比較的始めやすく無理なく続けやすい仕事のひとつが「データ入力」です。

仕事内容は、企業や個人から渡されたデータを、指定のフォーマットやシステムに正確に入力していく作業が中心です。紙のアンケート結果をエクセルに入力したり、商品情報を管理画面に登録したりといったイメージです。

データ入力の報酬は、文字数単価・件数単価・時給換算など案件によってさまざまです。未経験歓迎の案件は単価が低めに設定されていることも多いですが、慣れてくると作業スピードが上がり、同じ時間でも得られる収入が増えやすいジャンルでもあります。

向いているのは、

  • コツコツと同じ作業を続けるのが苦にならない人
  • 基本的なPC操作(タイピング、エクセルの簡単な操作)ができる人
  • 丁寧でミスの少ない仕事ができる人

です。電話対応などコミュニケーションが少なめな案件も多く、内向的な性格の方や、子どもが寝た後の静かな時間に集中して働きたい人にも向いています。

クラウドソーシングサイトには、データ入力案件が多数掲載されています。最初は小さな仕事から始め、少しずつ経験と評価を積み上げていくと、より条件のよい仕事にも挑戦しやすくなります。

文字起こしの仕事内容・報酬・向いている人

「文字起こし」も、在宅で無理なく続けやすい代表的な副業です。

仕事内容は、会議・セミナー・インタビューなどの音声や動画を聞きながら、その内容を文字に起こしていく作業です。

報酬の形は、音声の分数単価(例:1分あたり○円)や、1案件いくら、といった形がよく見られます。作業時間は、

  • 音声の長さ
  • 話し手の話すスピード・滑舌
  • 雑音の有無
  • 専門用語の多さ

によって変わるため、最初のうちは時給換算すると低く感じるかもしれません。ただし、慣れてくると再生・一時停止のペース配分がうまくなり、効率がぐっと上がっていきます。

文字起こしが向いているのは、

  • 集中力があり、細かい作業が苦にならない人
  • 日本語の文法や表記にある程度自信がある人
  • ヘッドホンで音声を長時間聞いても疲れにくい人

です。スキマ時間で少しずつ進めることもできるので、子育て中やフルタイム勤務の人にも人気があります。

このほか、在宅で無理なく続けやすい副業として、以下のような仕事もあります。

  • オンライン事務:メール対応、スケジュール管理、簡単な資料作成など
  • 記帳代行:クラウド会計ソフトを使った仕訳入力など
  • Webライティング:ブログ記事や商品説明文の執筆

これらは、本業で事務職・経理・広報などをしている人に特に向いており、「本業のスキルを活かせる副業」として経験を活かしやすい分野です。なお、記帳代行を受ける場合、税務書類の作成や税務相談は税理士の独占業務とされているため、依頼される範囲に注意しましょう。

一方で、動画編集やWeb制作・デザインも副業として人気ですが、ソフトの扱いやデザインの基礎など、学習にある程度の時間が必要です。その代わり、実務スキルや実績に応じて、より単価の高い案件に挑戦できる可能性があるジャンルでもあります。「最初から高収入を狙うより、学びながらステップアップしたい」という人にはよい選択肢です。

低単価を避けるための案件条件の見方

在宅副業を長く続けるには、「低単価すぎる案件を避ける」視点がとても重要です。

同じような仕事内容でも、クライアントによって報酬水準に大きな差があり、作業時間あたりの収入が大きく変わってしまうためです。

案件を見るときは、次のポイントを意識しましょう。

報酬額と作業量のバランス

  • 例:1記事3,000文字で報酬500円だと、執筆とリサーチ時間を考えるとかなり低単価
  • 例:1時間で終わるデータ入力で報酬1,000円なら、初心者には妥当なケースも多い

修正対応の回数

  • 「修正無制限」「何度でも修正無料」は要注意。作業時間が読めず、時給換算で極端に低くなりがちです。

納期と連絡手段

  • あまりに短い納期や、夜中でも即レスを求める条件は負担が大きくなります。無理なく対応できる時間設定か事前に確認しましょう。

手数料・支払いサイト

  • サイト側のシステム手数料や源泉徴収を引いた「実際に手元に残る金額」を意識することが大切です。

「初心者歓迎」「誰でも簡単」と書かれていても、実際の作業内容が重く、単価が低い案件も少なくありません。焦って大量に応募するのではなく、落ち着いて条件を読み込み、「自分の時間と労力に見合うか」を基準に選ぶと、結果的に無理なく続けやすくなります。

クラウドソーシングサイトで案件を探す方法

初心者が応募前に確認したい報酬・納期・作業条件

クラウドソーシングサイトは、在宅副業の仕事探しに便利なサービスです。クラウドソーシングでよいスタートを切るためには、応募前の情報チェックが重要です。

まずは、募集ページで次の点を確認しましょう。

  • 報酬形態:固定報酬なのか、時給制なのか、成果報酬なのか
  • 想定作業量:1件あたりどのくらいの時間がかかりそうか、自分なりにイメージできるか
  • 納期:本業の残業や家事・育児の予定を考えても、無理なく対応できるスケジュールか
  • 必要スキル:求められているレベルが、今の自分のスキルや経験と大きくかけ離れていないか

初心者のうちは、実績を作るために多少単価の低い案件を受けるのもひとつの戦略です。ただし、あまりに低すぎる条件の仕事を続けていると、疲れるだけで収入も伸びず、「副業をやる意味が感じられない」という状態になりがちです。

本業のある会社員にとっては、「続けられること」が最優先です。

無理に高難度・高ボリュームの案件にトライするより、無理のない量でコンスタントに納品し、クライアントとの信頼関係を築いていく方が、長期的には高単価案件へのステップアップにつながります。

仮払い・評価・契約内容を確認する

クラウドソーシングサイトで仕事をする際は、「仮払い」の仕組みと「評価・契約内容」のチェックも重要です。

仮払いとは、多くのクラウドソーシングサイトで採用されている仕組みで、クライアントが仕事を正式に依頼するときに、報酬をあらかじめサイトに預けるものです。これにより、受注者(ワーカー)側は「作業が終わったのに報酬が支払われない」といったリスクを減らすことができます。

応募前には、必ずクライアントの評価・レビューも確認しましょう。

  • これまでの依頼件数や総合評価
  • 他のワーカーからのコメント(やり取りの丁寧さ、報酬支払いのスムーズさなど)
  • 過去に募集している案件の内容と報酬水準

また、契約内容(業務委託契約)も見落とさないようにしましょう。

著作権の帰属、守秘義務、報酬額と支払い条件、キャンセル時の取り決めなどが明記されているかを確認し、不明点があれば遠慮なく質問することが大切です。なお、2024年11月に施行された「フリーランス・事業者間取引適正化等法」により、フリーランスに業務を委託する発注者には、業務内容や報酬額、支払期日などの取引条件を明示することが義務付けられています。

契約を結ぶ前に、

  • どこまでが仕事の範囲か(追加作業が頻発しないか)
  • 連絡手段(チャットツール、メールなど)と対応を求められる時間帯
  • 納期の変更が必要になった場合の取り決め

などをすり合わせておくことで、後々のトラブルを防ぎやすくなります。

よくある質問

ここでは、「副業でも無理なく続く仕事」を探す際によくある質問に、簡潔に答えていきます。

Q. 動画編集とWeb制作・デザインは副業に向いていますか?

A. 向いていますが、初心者には学習コストが高めです。ソフトの操作やデザインの知識が必要なため、最初は単価が低く感じるかもしれません。ただし、スキルや実績に応じて、より単価の高い案件に応募できる可能性があり、時間の自由度も高いので、中長期で見れば魅力的な副業です。「すぐに稼ぐ」より「スキルアップ+収入増」を狙いたい人におすすめです。

Q. 本業のスキルを活かせる副業には何がありますか?

A. 事務職ならオンライン事務・秘書、経理職なら記帳代行・経理代行、営業職ならセールスライティングやインサイドセールス、エンジニアならプログラミング案件や技術記事の執筆など、本業で培った経験をそのまま活かせる仕事が多くあります。本業と同じ分野の知識が使える分、習得にかかる時間を抑えやすいのがメリットです。ただし、本業と競合する仕事や、本業で得た情報を使う仕事は就業規則に抵触するおそれがあるため、事前に確認しましょう。

Q. オンライン事務・記帳代行・ライティングは続けやすい副業ですか?

A. 続けやすいケースが多いです。いずれも在宅ででき、時間帯の融通がききやすい仕事です。継続的な依頼につながれば、収入の見通しを立てやすくなる点もメリットです。ただし、納期や品質には一定の責任が伴うため、自分の生活リズムに合ったボリュームで受注することがポイントになります。

Q. 副業を始める前に、就業規則と健康管理で何を確認すべきですか?

A. まずは自社の就業規則で、副業が「禁止」「届出制」「許可制」のどれに該当するかを確認しましょう。あわせて、競業禁止や機密情報の扱いに関する規定もチェックが必要です。健康面では、本業と副業の労働時間を合計し、無理のない範囲に収まっているか、睡眠や休息の時間を削りすぎていないかを意識することが大切です。

副業は、正しく準備をし、自分に合った仕事と適切なボリュームを選べば、収入の柱を増やしつつ、キャリアの幅も広げてくれる心強い選択肢です。

焦らず一歩ずつ、ルールと健康を守りながら、「無理なく続く副業スタイル」を見つけていきましょう。

(イーアイデム編集チーム)

コラム・特集の記事を探す

注目のバイト特集

その他おすすめコンテンツ

LINE LINEで
友だち登録
アプリでラクラクお仕事探し♪
イーアイデムアプリ

イーアイデム求人検索アプリを
今すぐダウンロード