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イーアイデム利用規約

  1. 第1条(本サービス)
    1. 本サービスとは、株式会社アイデム(以下「当社」)が提供するインターネット上の求人サービスサイト「イーアイデム」、「イーアイデム正社員」、「アイデムジグソーワークスタイル」の総称をいいます。
    2. 本サービスの利用者(以下「会員」)は、本サービスの利用にあたって以下の利用規約(以下「本規約」)の内容をすべて承諾したものとみなされます。
    3. 会員は、本規約に従って本サービスを利用するものとし、本規約に同意しない限り本サービスを利用できません。また、本サービスに関して当社が運営するウェブサイト(そのドメインが「www.e-aidem.com」であって、当社が運営する本サービスに関するウェブサイト(理由の如何を問わず、当社のウェブサイトのドメイン又は内容が変更された場合は、当該変更後のドメインを含みます。)をいい、以下「本サイト」といいます。)上その他において配布、配信する文書等に規定する内容(以下「個別規約」といいます。)は、当該会員との間で本規約の一部を構成するものとします。個別規約と本規約の内容が矛盾・抵触する場合は、別段の定めがない限り当該個別規約が当該部分に限り本規約に優先して適用されるものとします。
    4. 当社が指定する方法にて会員が本規約に同意して会員登録を完了した時点で、当該会員と当社との間で、本サービスの利用契約(以下「本契約」といいます。)が成立します。
  2. 第2条(本規約の改定・変更)
    1. 当社は、当社の判断において、本規約及び本サービスに関する個別規約の内容を変更又は追加できるものとします。当社は、本規約又は個別規約を変更した場合には、当社が別途定める場合を除いて、本サイトに掲示された時点より効力を生じるものとします。
    2. 当該変更内容を本サイトに掲示した後、会員が本サービスを利用した場合又は当社の定める期間内に登録情報の削除手続をとらなかった場合には、会員は、規約変更に同意したものとみなします。会員は、随時、本規約の最新の内容を確認の上、本サービスをご利用ください。
  3. 第3条(会員)
    1. 本サービスの会員になろうとする者は、本サービスが指定する手続きに基づき、本規約を承諾の上、会員自身で利用を申し込むものとします。
    2. 本規約における会員とは、前項に基づく本サービスの利用申込に対し、当社が承諾した者をいいます。
    3. 会員にならずに本サービス又はその一部を利用する者についても、その性質に反しない限り、本規約を準用するものとします。
    4. 本サービスの利用は、会員自らの意思によるものとし、利用にかかわるすべての責任を会員が負うこととし、会員はこれを承諾するものとします。
    5. 会員は、会員登録にあたっては、真実かつ正確な情報を提供しなければなりません。当社は、会員自身が登録した登録情報を前提として、本サービスを提供いたします。登録情報の内容に虚偽、誤り又は記載漏れがあったことにより会員に生じた損害について、当社は一切責任を負いません。
    6. 当社は、利用登録の審査に必要な書類の提出を求めることがあり、利用希望者は、当該書類を速やかに提出するものとします。当該書類を提出しない場合には、当社は、利用登録を拒否することができるものとします。
    7. 未成年者が本サービスの会員登録をする場合には、法定代理人の同意が必要となります。未成年者が利用登録を完了した時点で、本サービスの利用及び本規約の内容について、法定代理人の同意があったものとみなします。
    8. 未成年者は、法定代理人の同意がないにもかかわらず同意があると偽り、又は年齢について成年と偽って本サービスを利用した場合、その他行為能力者であることを信じさせるために詐術を用いた場合、当該未成年者は、本サービスに関する一切の法律行為を取り消すことができません。
  4. 第4条(アカウントの管理)
    1. 会員は、自己の責任において自己の会員ID(以下、単に「会員ID」といいます。)及びパスワードを管理・保管するものとし、これを第三者に利用させ、又は貸与、譲渡、名義変更、売買等をしてはなりません。当社は、会員IDの一致を確認した場合、会員IDを保有するものとして登録された会員が本サービスを利用したものとみなします。
    2. 会員IDの管理不十分又は第三者の使用等による損害の責任は、会員自身が負うものとし、当社は一切の責任を負いません。
    3. 会員は、会員IDが盗用され又は第三者に使用されていることを知った場合には、直ちにその旨を当社に通知するとともに、当社からの指示に従うものとします。
  5. 第5条(会員登録の抹消・削除)
    1. 当社は、会員が会員登録後、本サービスのメールサービスにおいて、10回以上メール配信が正常に行われない場合、会員登録の削除・抹消または強制退会を行う場合があります。
    2. 会員が会員登録後、または会員登録の手続きの際に当社の判断により、会員登録の削除・抹消または強制退会を行う場合があります。
  6. 第6条(本サービスの内容および保証)
    1. 当社は、本サービスにおいて、会員に対し、求人情報およびそれに付随する情報をウェブサイト、Eメール、電話等を使用して提供するものとします。
    2. 会員は、本サービスを自己求職活動にのみ利用するものとし、本サービスを用いて第三者から利益を得る行為を行なわないことを承諾するものとします。
    3. 当社は、本サービスを通して会員に提供する求人情報、企業情報等について、その完全性、正確性、有用性等いかなる保証も行なわないものとします。
    4. 会員はメールアドレスに変更が生じた場合には、会員自身の操作により、再度メール配信の手続きを行うものとします。変更の手続きを怠った結果、会員に不利益が生じる事があっても当社は一切の責任を負いません。
  7. 第7条(権利の帰属)
    1. 本サービス上の内容等に関する一切の知的財産権は、当社又は当社にライセンスを許諾している者に帰属するものとします。
    2. 当社は、会員に対し、本サービス上の内容等につき、本サービスの利用に必要な範囲における非独占的な利用を許諾します。ただし、かかる利用許諾は、第三者に対し再使用許諾する権利を含むものではなく、本規約で明示する場合を除き、会員に対し、本サービスの内容等についての知的財産権、所有権類似の権利又は自由に処分しうる権利の譲渡又は付与を意味するものではありません。
    3. 本サービス上、当社の商標、ロゴ及びサービスマーク等(以下、総称して「商標等」といいます。)が表示される場合がありますが、当社は、会員その他の第三者に対し、商標等を譲渡し、又は本規約で明示する以外の使用を許諾するものではありません。
  8. 第8条(本サービスの利用に際しての禁止行為)
    1. 会員は、本サービスの利用にあたって以下の行為をしてはならないものとします。当社は、会員が以下の行為を行い、または行なうおそれがあると判断した場合、強制退会、損害賠償請求等の適切な措置を講じることができるものとします。
      • (1) 各種法令、公序良俗に反する行為又はそのおそれのある行為
      • (2) 犯罪的行為に結びつく行為
      • (3) 当社または他の会員や第三者に不利益を与える又はそのおそれのある行為
      • (4) 当社または他の会員や第三者の著作権の権利を侵害する行為
      • (5) 当社または他の会員や第三者の財産、プライバシーを侵害する行為
      • (6) 当社または他の会員や第三者を誹謗中傷する行為
      • (7) 本サービスおよび当社の信用を毀損する行為
      • (8) いたずら応募や虚偽の情報による応募等の迷惑行為
      • (9) 本サービスの情報を、転載、販売、その他の営利を目的として利用する行為
      • (10) 本サービスの運営を妨げるような行為又はそのおそれのある行為
      • (11) その他当社の判断により、(1)から(10)に準じる行為と認められる行為
      • (12) 本サービスの変更、修正、又は逆アセンブル、逆コンパイル、リバースエンジニアリングその他本サービスを解析する行為
      • (13) 本サービスのネットワーク又はシステム等に過度な負荷をかける行為
      • (14) 本サービスのシステム全般に権限なく不正にアクセスし又は当該システムに蓄積された情報を不正に書き換え若しくは消去する行為
      • (15) 自己に割当てられたものと異なる会員IDを利用する行為
      • (16) 1人の会員が複数の会員IDを登録する行為
      • (17) 複数人が1つの会員IDを共同利用する行為
      • (18) 当社又は他の会員その他の第三者に成りすます行為
      • (19) 反社会的勢力等への利益供与行為
      • (20) 本規約又は個別規約に違反する行為及び本サービスの趣旨・目的に反する行為
      • (21) その他、当社が不適切と判断する行為
    2. 当社は第1項の禁止事項に違反した会員に対し、一切の通知や通告をすることなく、強制退会または情報やファイルを削除することができます。
  9. 第9条(本サービスの変更・追加・廃止及び中断等)
    1. 当社は、会員に事前の通知をすることなく、本サービスの内容の全部又は一部を変更又は追加することができるものとします。
    2. 当社は、当社の判断により本サービスの全部又は一部の提供・運営を終了することができるものとします。当社は、当社の判断により本サービスの全部又は一部の提供・運営を終了する場合、当社が適当と判断する方法で会員にその旨通知いたします。ただし、緊急の場合は会員への通知を行わない場合があります。
    3. 当社は、以下各号の事由が生じた場合には、会員に事前に通知することなく、本サービスの一部又は全部を一時的に中断することができるものとします。
      • (1) 本サービスのメンテナンスや修理を定期的又は緊急に行う場合
      • (2) アクセス過多、その他予期せぬ要因でシステムに負荷が集中した場合
      • (3) 会員のセキュリティを確保する必要が生じた場合
      • (4) 提携サービスの全部又は一部の提供が一時的に停止又は中断された場合
      • (5) 電気通信事業者の役務が提供されない場合
      • (6) 天変地異、戦争、騒乱、暴動等の不可抗力により本サービスの提供が困難な場合
      • (7) 法令又はこれらに基づく措置により本サービスの運営が不能となった場合
      • (8) その他前各号に準じ当社が必要と判断した場合
    4. 当社は、本条に基づき当社が行った措置により会員に生じた損害について一切の責任を負いません。
  10. 第10条(個人情報の取り扱い)
    1. 本サービスの会員登録に際して、会員の氏名・住所・電話番号・e-mailアドレス等の個人情報は、収集の目的を示した上で、必要な範囲内で収集、利用いたします。
    2. 会員より収集した情報は、不正アクセス、紛失、改竄、窃取がないように適切に管理し、収集目的の範囲内でのみ利用できるものとします。
    3. その他、当社の「個人情報の取り扱いについて」の範囲において、自由に会員の情報を利用できるものとします。
    4. 当社は、本サービスが会員の就職活動を補助するとともに法人会員による採用活動を補助する機能を果たす目的を有するものであることに鑑み、会員の個人情報を含む会員情報を法人会員に開示・提供することができ、法人会員は採用活動を目的として当該情報を利用すること(法人会員が、本サービスにおいて、会員情報に基づいて、当該法人会員のニーズに合う会員を検索すること、法人会員から会員に対して採用に向けて会員の意思を打診すること等を含む。)ができるものとし、会員はあらかじめこれに同意するものとします。
    5. 会員は、会員情報にもとづき法人会員からメッセージを受け取る場合があることを了承するものとします。
    6. 会員は、本サービスを利用すると、当社又は当社と契約関係にある仲介会社に会員の個人情報を含む会員情報を提供できるものとし、会員はあらかじめこれに同意するものとします。また、会員は、人材紹介エージェントからの企業紹介にあたり、人材紹介サービス利用に関する申し込みを当社または当社と契約関係にある仲介会社と個別に締結することとします。
    7. 会員は、本サービスの機能として、登録したプロフィール情報の一部が法人会員に公開されることに同意します。但し、会員は、本サービスにより開示される会員情報を、本サービスの画面において確認できるものとします。
    8. 当社は、会員の個人情報および活動情報を閲覧または使用して、会員に対し、特定の企業の委託を受けまたは当社の裁量で、特定企業または当社が企画する各種イベント(アンケート、テスト、モニター応募等を含みます。)、会社説明会、求人広告、または各種情報の提供をすることができるものとします。
    9. 当社は、会員の個人情報および活動情報を集計・分析し、個人を特定できないように加工した統計データ、属性情報等を作成し、当該統計データ等につき何らの制限なく利用(当社の媒体又は当社と契約した媒体による公表、企業への提案、市場の調査、新サービスの開発を含みますが、これらに限られません。)することができるものとします。これらの加工したデータについての著作権は当社に帰属するものとします。
  11. 第11条(免責事項)
    1. 本サービスの利用に起因して発生した会員又は第三者が被った全ての損害(精神的苦痛、求職活動の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益)すべてに対し、当社に故意又は重大な過失がない限り当社は責任を負いません。但し、当社が責任を負う場合であっても、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。
    2. 当社は、通常講ずるべき対策では防止できない不正アクセス、ウィルス被害、停電被害、サーバー故障、システム障害、回線障害、及び天変地異による被害等、その他当社の責によらない事由(以下「不可抗力」といいます)による被害が生じた場合には、一切責任を負いません。当社はこれらの不可抗力によって、サービスの中断・延滞・データの消失、サービスの中止等いかなる原因に基づき生じた損害について、一切責任を負いません。
    3. 会員が他の会員や第三者に対して損害を生じさせた場合には、会員は自己の責任においてそれを解決するものとし、当社はいかなる責任も負いません。
    4. 本サービスにおいて提供される情報(個人会員情報、会社情報等の第三者の情報、広告その他第三者により提供される情報)はその第三者の責任のもとに提供されるものであり、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性について、当社が何ら保証するものではありません。
    5. 当社は、本サービスの提供に不具合やエラー、障害が生じないことを保証するものではありません。
    6. 当社は、会員の就職活動結果の確実性を保証するものではありません。
  12. 第12条(無保証)
    1. 本サービスで提供される求人情報は、提供元である第三者の責任で提供されるものであり、その内容に関しての真実性等を当社が保証しないものとします。
    2. 会員が本サービスを利用することにより、第三者との間に紛争や損害が生じた場合、当社は一切の責任を負わないものとします。
  13. 第13条(損害賠償)
    • 会員が本規約に違反し、当社もしくは第三者に対し直接、間接を問わず損害を与えた場合、会員は一切の損害(当社において対応に要した人件費相当額及び弁護士等の外部専門家費用を含みます。)を賠償する義務を負うものとします。
  14. 第14条(連絡方法)
    1. 本サービスに関する当社から会員への連絡(本規約の変更又は追加に関する通知を含みますが、これらに限りません。)は、本サービス上、当社ウェブサイト内の適宜の場所への掲示、電子メールの送信、その他当社が適当と判断する方法(以下、単に「指定連絡方法」といいます。)により行うものとします。
    2. 当社が指定連絡方法による通知を行った場合、当社からの通知は、会員に対し、指定連絡方法による通知が通常到達すべきときに到達したものとみなします。
    3. 本サービスに関する問い合わせその他会員から当社に対する連絡又は通知は、指定連絡方法により行うものとします。
    4. 当社は、会員が登録したメールアドレスに対して、本サービスに関連して、メールマガジンその他広告・宣伝等のメールを配信することがあります。
  15. 第15条(権利義務の譲渡の禁止)
    1. 会員は、当社の書面による事前の承諾がある場合を除き、本契約に基づく会員の権利若しくは義務、又は本契約上の地位について、第三者への譲渡、承継、担保設定、その他一切の処分をすることはできません。
    2. 当社が、本サービスにかかる事業を第三者に譲渡し、又は当社が消滅会社若しくは分割会社となる合併若しくは会社分割等により本サービスにかかる事業を包括承継させたときは、当社は、当該事業譲渡等に伴い、本サービスに関する利用契約上の地位、権利及び義務並びに登録情報その他の会員に関する情報を当該事業譲渡等の譲受人又は承継人に譲渡することができるものとし、会員は、予めこれに同意するものとします。
  16. 第16条(分離可能性)
    1. 本規約のいずれかの条項又はその一部が法令等により無効又は執行不能と判断された場合であっても、当該無効又は執行不能と判断された条項又は部分(以下「無効等部分」といいます。)以外の部分は、継続して完全に効力を有するものとします。当社及び会員は、無効等部分を、適法とし、執行力をもたせるために必要な範囲で修正し、無効等部分の趣旨及び法律的・経済的に同等の効果を確保できるように努めるものとします。
    2. 本規約のいずれかの条項又はその一部が、ある会員との関係で無効又は執行不能と判断された場合であっても、他の会員との関係における有効性等には影響を及ぼさないものとします。
  17. 第17条(準拠法)
    • 本規約の成立、効力、履行および解釈に関しては日本法が適用されるものとします。
  18. 第18条(専属的合意管轄裁判所)
    • 本サービスの利用および本規約に関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所を第一審の管轄裁判所とします。
  19. 第19条(会員以外の利用)
    • 会員にならずに本サービス又はその一部を利用する者についても、その性質に反しない限り、本規約を準用するものとします。
  20. ■個人情報について
    • *事業者の氏名
         株式会社アイデム
    • *個人情報保護管理者
         菅原雅人(コーポレート機構統括部 次長)
    • *個人情報の利用目的
         ご提供いただいた個人情報の利用目的は以下の通りです。
    • 【サイト一般利用者】
    • (1) 採用応募情報
    • Web応募画面にてご入力いただいた個人情報は、厳重に管理されたサーバーに蓄積され 利用者が応募した当該企業に対して メール、FAX または企業専用の管理システムを介して提供されます。
    • *収集項目:名前(フリガナ)、生年月日、住所、電話番号、Eメールアドレス、学歴、職歴等、各求人企業が採用応募に際して必要とする個人情報
    • *収集目的:利用者が各求人企業に応募するため。
    • (2)催事
    • 当サイトの利用促進を目的としたプレゼントキャンペーン、アンケート等の催事を行う場合があります。
    • 収集項目:催事の応募に必要な項目。
    • 収集目的:景品の発送や統計データの収集等に使用するため。
    • (3)会員登録情報
    • 会員登録画面にてご入力いただいた個人情報は、厳重に管理されたサーバーに蓄積され、利用者の求人活動支援のために利用されます。
    • 利用者が会員登録の退会を行った場合は、同サーバーから回復不可能な状態に削除されます。
    • 収集項目:名前(フリガナ)、生年月日、電話番号、メールアドレス等、必要とする個人情報
    • 収集目的:利用者の求人活動支援として、メールマガジン配信等に使用するため。
    • 【企業様】
    • 求人情報掲載に関する問い合わせ及び申し込みに利用いたします。
    • 収集項目:企業名、事業内容、所属部署名、担当者氏名、会社所在地、電話番号、FAX 番号、担当者メールアドレス
    • 収集目的:掲載希望企業ご担当者への連絡手段とするため。
  21. ■制定日・更新日

       2012年12月11日 制定

       2019年10月8日 更新