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ブランクOK 眠っている資格で再スタートしませんか？全国展開しているからお引越しの時も安心
更新日：2025/09/24 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 時給 1,304円 賞与あり 交通費あり／規定内支給（24,500円） 【その他手当・昇給・賞与】 ・キャリアアップ手当：20,000円〜40,000円/月 ・通勤手当：上限24,500円/月 ・昇給：年1回 ・20円〜30円/時 ・賞与：年2回 ∟1日の勤務が8時間の場合：計2ヶ月分 ∟1日の勤務が7時間以下の場合：計1.5ヶ月分 |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 勤務地 | ■神山認定こども園（認定こども園） 静岡県御殿場市神山１６９２－４ |
英語が活かせる
ボーナス・賞与あり
昇給あり
土日祝休み
車通勤OK
バイク通勤OK
交通費支給
社会保険あり
社員登用あり
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業務を通じて少しずつ思い出せるはずですよ。
◎面接の際は担当営業も一緒に同行させていただきます♪
また、履歴書の添削、伝えにくい条件の交渉などもお任せください！
募集情報（アルバイト・パート）
| 職種 | 保育士 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… 時給1,304円！ 御殿場市の認定こども園で パート保育士さんの募集です☆彡 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊… ★〜〜〜〜お仕事内容について〜〜〜〜★ 保育補助業務全般をお願いいたします！ 担当クラス等は面接の際に ご相談ください☆ リズム,体操,造形,絵画,英語, モンテッソーリ教育等の 豊富な講師陣を招聘し、 OJTを基本とした体験型研修もあります☆ ≪勤務時間≫ ［1］8:00〜17:00 ［2］8:00〜16:00 ［3］9:00〜17:00 ※休憩60分 ★〜〜〜〜おすすめポイント〜〜〜〜★ ・ご自身のお子さんを預けながら お仕事できます♪ ・時給1,304円と高時給☆彡 ・パートさんも賞与あり！ 1日の勤務が8時間の場合：計2ヶ月分 1日の勤務が7時間以下の場合：計1.5ヶ月分 ・無料駐車場完備 ・未経験大歓迎 ＊.○。・.: ＊ .。○・。.。：＊。○。：.・。＊. 未経験の方やブランクのある方も大歓迎♪ お気軽にお問い合わせください ＊.○。・.: ＊ .。○・。.。：＊。○。：.・。＊ |
| 給与 | 時給 1,304円 賞与あり 交通費あり／規定内支給（24,500円） 【その他手当・昇給・賞与】 ・キャリアアップ手当：20,000円〜40,000円/月 ・通勤手当：上限24,500円/月 ・昇給：年1回 ・20円〜30円/時 ・賞与：年2回 ∟1日の勤務が8時間の場合：計2ヶ月分 ∟1日の勤務が7時間以下の場合：計1.5ヶ月分 |
| 勤務地 | ■神山認定こども園（認定こども園） 静岡県御殿場市神山１６９２－４ |
| 交通アクセス | JR御殿場線「富士岡」駅より車で10分 |
| 勤務時間・曜日 | 8:00〜17:00／8:00〜16:00／9:00〜17:00 休憩時間：60分 |
| 応募資格・経験 | 【資格】保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】◆保育士資格のみの方もご相談ください！ |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝日 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・有給休暇（6ヶ月経過後10日、最大20日） ・夏季休暇（3日 勤務カレンダーによる） ・年末年始（6日時間制 勤務カレンダーによる） |
| 待遇 | ◇社会保険完備（法定通り） ◇退職金共済加入（勤続2年以上） ◇家賃補助 月額10,000円 （遠方より0〜10㎞未満の通勤距離に引っ越しされた方） ◇復職支援あり ◇車通勤可（無料駐車場完備） ◇お子様を当園に預けて勤務できます ◇正社員登用制度あり 産休・育休：取得実績あり◎ 社宅・住宅手当あり／家賃補助1万円有 （遠方より0〜10㎞未満に引っ越しされた方に月額支給） |
応募情報
| 地図 | 相模原支店（登録地） |
|---|---|
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用下さい。こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 |
| 連絡先住所 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野3-3-1 bono相模大野南棟3F |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
企業情報
| 社名 | 株式会社アスカ 株式会社アスカの他の求人をみる |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】 一般労働派遣事業（般10-020010） 有料職業紹介事業（10-ユ-300003） 【設立】平成6年12月 【資本金】3900万円 |
| 本社所在地 | 群馬県高崎市八島町265 イノウエビル5F |
| URL | http://www.asuka-hu.co.jp |
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