川崎駅の経理・人事・労務・総務・法務のアルバイト・バイト・パートの求人情報一覧
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タカセ物流株式会社
東証スタンダード上場グループで安定の正社員へ／採用業務・労務管理／基本土日祝休み／賞与・各種手当豊富
東証スタンダード上場＜タカセグループ＞の物流部門を担う当社。 ただいま、スタッフの採用業務・労務管理をお任せする正社員を募集しています。 応募に必要なのは普通免許のみ。 経験やスキルより、コミュニケ...
| 給与 | 月給23万円〜25万円＋その他手当＋賞与（年2回） ※入社前のご経験などを総合的に評価、優遇します |
|---|---|
| 職種 | スタッフ採用業務・労務管理 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区砂子1-2-4 川崎砂子ビルディング4階 |
- 未経験歓迎
- ボーナス・賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険あり
- 各種手当（家族・役職・インセンティブなど）あり
掲載終了まであと5日 応募締め切り: 2026/05/30 23:59 まで
詳細を見る- 川崎駅
- 紹介予定派遣
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
＼年収400万↑正社員へ*+／外資系企業・英語使用あり！事務♪
英語を使ってお仕事をしたい方に◎縁の下の力持ち☆サポート中心事務♪＼週末HAPPY☆／土日祝休み！17時半まで◎仕事終わりも時間に余裕♪川崎駅徒歩圏内で通えます☆駅すぐそばに大型ショッピングモールあり！紹介予定★目標...
| 給与 | 時給1,850円 ※当社規定あり |
|---|---|
| 職種 | 備品管理や業務サポートなどの事務 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区／最寄駅：川崎駅、京急川崎駅 |
- 未経験歓迎
- 高収入・高額
- 土日祝休み
- 交通費支給
- 社会保険あり
応募締め切り: 2026/06/12 23:59 まで
詳細を見る- 川崎駅
- 紹介予定派遣
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
外資系企業・英語使用あり！事務♪ ＼年収400万↑正社員へ*+／
紹介予定派遣★目標あるから頑張れる派遣でStart！そのまま正社員へ♪川崎駅徒歩圏内で通えます☆駅すぐそばに大型ショッピングモールあり！＼週末HAPPY☆／土日祝休み！17時半まで◎仕事終わりも時間に余裕♪英語を使って...
| 給与 | 時給1,850円 ※当社規定あり |
|---|---|
| 職種 | 備品管理や業務サポートなどの事務 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区／最寄駅：川崎駅、京急川崎駅 |
- 未経験歓迎
- 高収入・高額
- 土日祝休み
- 交通費支給
- 社会保険あり
応募締め切り: 2026/06/12 23:59 まで
詳細を見る- 川崎駅
- 紹介予定派遣
旭化成アミダス株式会社 川崎支店
最長6ヶ月で正社員へ！ ご経験を活かして大手化学メーカーで人事労務のスキルをアップしませんか。
【正社員登用後の待遇】 ◆給与：31〜43万円（年収530〜720万） ＊目安年収です。これまでのご経験やスキル等を考慮した上で最終決定となります。 ◆賞与：年2回（7・12月） 昨年度実績：5.14ヶ月 ◆退職金：あり...
| 給与 | 時給1750円 〔月収例〕262,500円（1750円×7.5時間×20日） ★正社員登用時：31〜43万円（年収510〜730万／年齢・ご経験による決定されます） ◆交通費全額：ご自... |
|---|---|
| 職種 | 正社員前提！大手優良化学メーカーでの総務事務（労務含む）★朝は少し早め＆夕方は16時台に終了で推し活できる！賞与の昨年度実績：5ヶ月以上！ 紙おむつ原料で... |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区千鳥町 ◆各線「川崎駅」からバス約25分（朝は10分に1本以上の急行バスあり） ※最寄りのバス停から徒歩1-2分ほどでラクラク！ |
- 即日勤務OK
- Web面接OK
- 経験者・有資格者歓迎
- 女性活躍中
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ネイルOK
- ピアスOK
- 禁煙・分煙
- 食堂・売店あり
- 上場企業・上場企業のグループ会社
- 残業少なめ(月20h未満)
- 交通費支給
- 社会保険あり
- 産休・育休取得実績あり
- 退職金・財形貯蓄制度あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 社員登用あり
- 資格取得支援制度あり
応募締め切り: 2026/07/27 23:59 まで
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経理・人事・労務・総務・法務のバイト・アルバイト・パート探し
経理・人事・総務は、会社の運営を支える、縁の下の力持ちのような職種です。企業には多くの部署があり、経理・人事・総務はそうした各部署で働く人々の待遇や給与などの決定に関わり、働きやすい環境を整えることが主な仕事です。経理・人事・総務それぞれ行う業務は違い、経理は主に企業のお金の流れを管理します。具体的には、入出金の管理、預金管理、財務諸表の作成、伝票整理などがあります。また、他社の経営者や税理士などとやり取りすることや、社内の関係部署に改善や提案を行う場合もあります。人事の仕事は、自社で働く人材の採用、効率よく仕事の成果を上げるための部署構成や人員配置などを行います。そのほか組織作りや社員のマナー・知識を指導する研修や、社員の働きを調査し、報酬や給与を決定する評価業務、社会保険の手続きなどの労務関連の業務も人事が行います。一方で総務の仕事は、社員が働きやすい環境を整えることをします。社内で使用する備品の管理から福利厚生の整備、また、オフィス清掃の依頼、社内イベントや地域交流の企画・運営なども行います。経理・人事・総務の仕事には、企業に社員として入社してから適性に基づいて配置されることが多いですが、中にはアルバイトやパートで働く人を募集している企業もあります。その場合は社員の補佐を中心にした業務を行います。経理・人事・総務ともにアルバイト・パートの時給は、全国的な平均よりも高い水準であることが多いです。経理は特に簿記の資格やエクセル、ワードなどのＰＣスキルがある人が求められます。将来的には、アルバイト・パートとして働いたのち、社員として雇用される場合もあります。この仕事は、几帳面で責任感のある人が向いています。また、コミュニケーション能力の高い人、分析力や、観察力がある人が向いています。経理は税理士や公認会計士の資格を取得すると、専門的な分野に進むことができます。人事は、現場と経営者の中間として人事を改善していく人事部長や経営戦略担当になる人がいます。総務は幅広い分野で活躍するので、経験を活かして経営戦略の中心となることができます。
