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株式会社ビッグアビリティ/G8-60273-ad

大手軽金属メーカーで経理未経験OKの財務事務/入力と会計帳簿の作成と庶務/紹介予定派遣・契約社員化

大手軽金属メーカーで経理未経験OKの財務事務/入力と会計帳簿の作成と庶務/紹介予定派遣・契約社員化大手軽金属メーカーで経理未経験OKの財務事務

紹介予定派遣:契約社員化!大手で「財務事務」@帳簿作成、入力、庶務など <自転車・バイク通勤OK/昇給・賞与あり> 紹介予定派遣:契約社員化!大手で「財務事務」@帳簿作成、入力、庶務など ★Web登録・...

給与 時給:1600円 週払い制度あり(社内規定あり) 【契約社員化後の月収例】228000円〜297000円(※スキル・経験を考慮 ※昇給年1回、賞与年2回、残業手当あり)
職種 大手軽金属メーカーで経理未経験OKの財務事務
勤務地 千葉県習志野市
  • 高収入・高額
  • ボーナス・賞与あり
  • 昇給あり
  • 週払い
  • 土日祝休み
  • 駅直結・駅チカ
  • バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 社会保険あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 各種手当(家族・役職・インセンティブなど)あり
  • 研修制度あり

経理・人事・労務・総務・法務のバイト・アルバイト・パート探し

経理・人事・総務は、会社の運営を支える、縁の下の力持ちのような職種です。企業には多くの部署があり、経理・人事・総務はそうした各部署で働く人々の待遇や給与などの決定に関わり、働きやすい環境を整えることが主な仕事です。経理・人事・総務それぞれ行う業務は違い、経理は主に企業のお金の流れを管理します。具体的には、入出金の管理、預金管理、財務諸表の作成、伝票整理などがあります。また、他社の経営者や税理士などとやり取りすることや、社内の関係部署に改善や提案を行う場合もあります。人事の仕事は、自社で働く人材の採用、効率よく仕事の成果を上げるための部署構成や人員配置などを行います。そのほか組織作りや社員のマナー・知識を指導する研修や、社員の働きを調査し、報酬や給与を決定する評価業務、社会保険の手続きなどの労務関連の業務も人事が行います。一方で総務の仕事は、社員が働きやすい環境を整えることをします。社内で使用する備品の管理から福利厚生の整備、また、オフィス清掃の依頼、社内イベントや地域交流の企画・運営なども行います。経理・人事・総務の仕事には、企業に社員として入社してから適性に基づいて配置されることが多いですが、中にはアルバイトやパートで働く人を募集している企業もあります。その場合は社員の補佐を中心にした業務を行います。経理・人事・総務ともにアルバイト・パートの時給は、全国的な平均よりも高い水準であることが多いです。経理は特に簿記の資格やエクセル、ワードなどのPCスキルがある人が求められます。将来的には、アルバイト・パートとして働いたのち、社員として雇用される場合もあります。この仕事は、几帳面で責任感のある人が向いています。また、コミュニケーション能力の高い人、分析力や、観察力がある人が向いています。経理は税理士や公認会計士の資格を取得すると、専門的な分野に進むことができます。人事は、現場と経営者の中間として人事を改善していく人事部長や経営戦略担当になる人がいます。総務は幅広い分野で活躍するので、経験を活かして経営戦略の中心となることができます。

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