稲毛駅の建物管理・設備管理・マンション管理員のアルバイト・バイト・パートの求人情報一覧

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シンテイ警備株式会社 津田沼支社

各線稲毛駅 日勤・夜勤選択OK!電車の見張業務 JR認定資格が無料で取得 前払い制度有

各線稲毛駅 日勤・夜勤選択OK!電車の見張業務 JR認定資格が無料で取得 前払い制度有駅構内での電車見張員

未経験者大歓迎 経験・知識一切問いません 警備は初めて!という方も心配ご無用 今回のお仕事はJRの定める 列車見張り員の資格が必要なお仕事 現在資格をお持ちでない方も入社後に資格の取得が可能 丁寧な研修...

給与 日勤:日給11,500円〜 夜勤:日給13,474円〜 ※共に、週4日以上の勤務の精勤手当として日給に+1,000円含む 日勤はMAX日収12,500円  基本:日給10,500円 ...
職種 駅構内での電車見張員
勤務地 千葉県千葉市稲毛区 各線稲毛駅 ※充足の場合は、その他周辺の駅をご案内できます
  • 未経験歓迎
  • 経験者・有資格者歓迎
  • フリーター歓迎
  • ミドル(40代~)活躍中
  • エルダー(50代~)活躍中
  • シニア(60代~)活躍中
  • 週払い
  • 給与前払いOK
  • 社会保険あり
  • 制服貸与
  • 研修制度あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 稲毛駅
  • 契約社員
  • 職業紹介

株式会社マイスター60/33708

【千葉市稲毛区/研究所の設備管理】長年の経験と資格が活かせます

【千葉市稲毛区/研究所の設備管理】長年の経験と資格が活かせます研究所の設備管理

当社は、皆様が培った資格・経験をお持ちの方に向けて、就業支援サービスを展開。 お持ちのスキルや希望の就業条件をお伺いした上で、 経験豊富なコンサルタントが、条件に合った職場をご紹介いたします。 ◆シニ...

給与 月給制30万円〜40万円(経験・能力による)
職種 研究所の設備管理
勤務地 千葉県千葉市稲毛区
  • 交通費支給
  • 稲毛駅
  • アルバイト
  • パート

株式会社アスク

【稲毛駅5分/週2〜5日/時給1,170円〜】マンション管理コンシェルジュのお仕事★未経験OK!

【稲毛駅5分/週2〜5日/時給1,170円〜】マンション管理コンシェルジュのお仕事★未経験OK!マンション管理コンシェルジュ

未経験・ブランク復帰歓迎!“マンション管理コンシェルジュ”として活躍してみませんか? マンション居住者様に快適で、安心・安全、そして高品質なサービスを提供しています。 ただ今、“マンション管理コンシェルジ...

給与 時給:1,170円〜1,200円 7:40〜8:00 1,170円 18:00〜21:00 1,200円 上記時間帯以外 1,170円 ※試用期間:3ヶ月(試用期間中の時給変動なし) ※交通費 :別...
職種 マンション管理コンシェルジュ
勤務地 千葉県千葉市稲毛区にあるマンション
  • 入社日応相談
  • Web面接OK
  • 未経験歓迎
  • 経験者・有資格者歓迎
  • 女性活躍中
  • 主婦・主夫歓迎
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • ミドル(40代~)活躍中
  • 禁煙・分煙
  • 上場企業・上場企業のグループ会社
  • 副業・WワークOK
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 研修制度あり

建物管理・設備管理・マンション管理員のバイト・アルバイト・パート探し

マンションや企業ビル、公共施設などの増加によって、さまざまな業務を任される建物管理・設備管理の仕事は重要性が高まっています。建物にはたくさんの電力設備や空調設備、給排水設備や、エレベーターなどの機械設備、ボイラーが設置されています。それら全てのメンテナンスや修理、清掃などを行うのが建物管理・設備管理の仕事です。定期的に室内の温度や換気の状態を調べたり、給水ポンプの稼働状況を確認したり、利用者が快適に過ごせるよう設備の点検を行います。業務中、異常を発見したときは小規模であれば即時対応し、大規模な異常の場合は管理会社からの指示を仰いで、派遣された技術者と協力して問題の解決にあたります。作業には危険物を取り扱うケースもあるため、注意が必要です。また、建物や設備が改修される際に、点検やメンテナンスの結果をまとめた作業レポートの提出を求められることがあります。建物管理・設備管理の仕事の給与は平均的な水準ですが、能力や資格によって給与が上がることがあります。建物の設備によっては、ビル管理士の資格や電気工事士、ボイラー技師などの専門的な資格が必要になりますが、未経験者でも設備管理ができるよう研修を行う会社も多いです。この仕事は巡回の際に異常を見つけられる注意深さや、見つけた異常に対して迅速かつ適切な対処ができる人が向いています。仕事をしながら資格を取得し、将来は各設備の担当者や責任者になる人がいます。また、実績を積んでステップアップし、建物や設備の修繕計画の立案をする人もいます。

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