久喜駅の経理・人事・労務・総務・法務のアルバイト・バイト・パートの求人情報一覧
久喜駅の経理・人事・労務・総務・法務のアルバイト・バイト・パート・派遣のお仕事探しはイーアイデムで！
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- 久喜駅
- 正社員
株式会社フジタ財託
【営業事務スタッフ】オープニング正社員募集！支えるだけじゃない。事業の立ち上げに関わる営業事務。
大宮オフィス立ち上げに伴い、営業事務スタッフを募集します。 資料作成や顧客対応などの営業サポート業務に加え、業務フローの整備や仕組みづくりにも携われるポジションです。 創業59年、地域に根ざした経営を続...
| 給与 | 経験・スキルにより決定します。 A：育成枠（事務経験あり） 月給23万円〜 （基本給20万円＋固定残業代3万円／15h分含む、超過分は別途支給） B：即戦力枠（... |
|---|---|
| 職種 | 営業事務（大宮オフィス立ち上げメンバー） |
| 勤務地 | 本社／埼玉県久喜市久喜東2-4-1 フジタビル 大宮オフィス／埼玉県さいたま市大宮区宮町2-56-2 フジタ大宮ビル ※事業所立ち上げのため、出社勤務が中心となります |
- 入社日応相談
- 経験者・有資格者歓迎
- ボーナス・賞与あり
- オープニングスタッフ
- 社会保険あり
応募締め切り: 2026/05/31 23:59 まで
詳細を見る- 久喜駅
- パート
- 契約社員
株式会社フジタ財託
【営業事務スタッフ】オープニングスタッフ募集！支えるだけじゃない。事業の立ち上げに関わる営業事務。
大宮オフィス立ち上げに伴い、営業事務スタッフを募集します。 資料作成や顧客対応などの営業サポート業務に加え、業務フローの整備や仕組みづくりにも携われるポジションです。 創業59年、地域に根ざした経営を続...
| 給与 | 経験・スキルにより決定します。 （契約社員）月給230,000円〜（固定残業代30,000円（15h分）含む、超過分は別途支給） （パート）時給1,200円〜 |
|---|---|
| 職種 | 営業事務（大宮オフィス立ち上げメンバー） |
| 勤務地 | 本社／埼玉県久喜市久喜東2-4-1 フジタビル 大宮オフィス／埼玉県さいたま市大宮区宮町2-56-2 フジタ大宮ビル ※事業所立ち上げのため、出社勤務が中心となります |
- 入社日応相談
- 経験者・有資格者歓迎
- 完全週休2日制
- オープニングスタッフ
- 社会保険あり
応募締め切り: 2026/05/31 23:59 まで
詳細を見る- 久喜駅
- 正社員
株式会社ディ・エス物流
＜久喜オフィス＞総務経理事務 正社員 総務・経理の経験がある方歓迎！事務未経験OK
大手スーパーやドラッグストアの物流センターへの配送を中心に事業を手がけています。 地方から都市部へ、都市部から地方へ。 各地域のメーカー様と、消費者様を結ぶ重要なインフラを担っている自覚を胸に、長年の...
| 給与 | 月給250,000円〜 ※残業代別途支給 |
|---|---|
| 職種 | 総務経理事務スタッフ |
| 勤務地 | 〈久喜オフィス〉 〒346-0005 埼玉県久喜市本町 5-13-17 ダイワビル久喜本町 2-A |
- 久喜駅
- 派遣社員
株式会社HarvestBizCareer 久喜営業所/hbc-kk288
メーカー総務部でのオシゴト！/正社員登用あり/きれいな工場
【あなたに“本当にあった”お仕事探し】 私たちは茨城県の研究学園都市「つくば」を拠点とし、2010年の創業以来、製造・物流分野・IT分野・R&D分野・オフィスサポート&販売サービス分野へ「人材派遣」「人材紹介」「...
| 給与 | 1250円×7.25H×21日+残業＝20万円以上可能 ※平均残業時間：月10〜15時間 ※残業手当あり |
|---|---|
| 職種 | メーカー総務課/正社員登用あり/きれいな工場/事務/大手 |
| 勤務地 | 埼玉県久喜市 |
応募締め切り: 2027/04/30 23:59 まで
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経理・人事・労務・総務・法務のバイト・アルバイト・パート探し
経理・人事・総務は、会社の運営を支える、縁の下の力持ちのような職種です。企業には多くの部署があり、経理・人事・総務はそうした各部署で働く人々の待遇や給与などの決定に関わり、働きやすい環境を整えることが主な仕事です。経理・人事・総務それぞれ行う業務は違い、経理は主に企業のお金の流れを管理します。具体的には、入出金の管理、預金管理、財務諸表の作成、伝票整理などがあります。また、他社の経営者や税理士などとやり取りすることや、社内の関係部署に改善や提案を行う場合もあります。人事の仕事は、自社で働く人材の採用、効率よく仕事の成果を上げるための部署構成や人員配置などを行います。そのほか組織作りや社員のマナー・知識を指導する研修や、社員の働きを調査し、報酬や給与を決定する評価業務、社会保険の手続きなどの労務関連の業務も人事が行います。一方で総務の仕事は、社員が働きやすい環境を整えることをします。社内で使用する備品の管理から福利厚生の整備、また、オフィス清掃の依頼、社内イベントや地域交流の企画・運営なども行います。経理・人事・総務の仕事には、企業に社員として入社してから適性に基づいて配置されることが多いですが、中にはアルバイトやパートで働く人を募集している企業もあります。その場合は社員の補佐を中心にした業務を行います。経理・人事・総務ともにアルバイト・パートの時給は、全国的な平均よりも高い水準であることが多いです。経理は特に簿記の資格やエクセル、ワードなどのＰＣスキルがある人が求められます。将来的には、アルバイト・パートとして働いたのち、社員として雇用される場合もあります。この仕事は、几帳面で責任感のある人が向いています。また、コミュニケーション能力の高い人、分析力や、観察力がある人が向いています。経理は税理士や公認会計士の資格を取得すると、専門的な分野に進むことができます。人事は、現場と経営者の中間として人事を改善していく人事部長や経営戦略担当になる人がいます。総務は幅広い分野で活躍するので、経験を活かして経営戦略の中心となることができます。
