正社員
経験者歓迎・未経験OKの人事業務。残業少なめ・時差出勤制度があるなど、無理のない働き方が叶います。
更新日：2025/12/04 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給240,000円〜290,000円 想定年収：324万円〜391万円 ＜年収例＞ 350万円／入社1年目・一般職／25歳 410万円／入社3年目・係長職／29歳 500万円／入社5年目・課長職／32歳 ※給与幅は経験・能力による ※試用期間3ヶ月間（給与・待遇変動なし） ※上記額にはみなし残業代（6万円／40時間相当分〜11万円／45時間等当分）を含みます ※超過分は全額支給します |
|---|---|
| 職種 | 人事/採用・育成・人材開発担当 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区一之江2-10-3 【株式会社For needs（フォーニーズ） 一之江ビル】 |
研修制度や自己推薦昇進制度を完備。ステップアップを目指せる環境です。
総合的なアウトソーシング事業を手がける『For needs』。
「ありがとう」と言われる企業であることが、当社が掲げる企業理念です。
＜働く魅力＞
★年間休日120日以上
★服装・髪型・ネイル自由
★昇給・賞与・各種手当など、福利厚生充実
★産休育休復帰者多数
★時差出勤制度完備
★残業月5時間程度
＜チームワーク重視、サポート体制万全の職場＞
雇用形態・年齢・社歴の垣根を超え、
みんなで意見を出し合い、お互いに支え合うことを大切にしています。
「誰かに喜んでもらえることが、仕事のやりがい」
そんな価値観のメンバーが多数活躍しています。
募集情報（正社員）
| 職種 | 人事/採用・育成・人材開発担当 |
|---|---|
| 仕事内容 | お任せするのは、採用・育成・人材開発などの人事業務。 まずは採用を中心に、下記の業務に携わっていただきます。 ■応募者対応 ■媒体エージェント対応 ■面接対応（アルバイト・中途） ■入退社手続き対応 ■勤怠チェック・アンケート集計などの一部労務業務 ■人事データの管理 ■社内研修サポート など ＜入社後の流れ＞ まずは人事研修にて会社のことや、理念、 ビジネスマナーなどの基礎的な部分からお伝えさせていただきます。 その後、OJTにて業務の流れや商材について詳しく説明します。 ＜ゆくゆくは、以下の業務もお任せします＞ ■育成プログラムの企画・立案・実施 ■社内制度の企画運営 ■社内イベントの企画運営 ■SNS・ブログ・HPの運用 など ＜キャリアを選択可能＞ 年功序列ではなく、自らの想いで昇進が決定する制度を導入しています。 ■マネジメントコース（部下のマネジメントを担当） ・一般⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長 ■専門職コース（資格などを取得して活躍） ・一般⇒ジュニアスペシャリスト⇒スペシャリスト |
| 給与 | 月給240,000円〜290,000円 想定年収：324万円〜391万円 ＜年収例＞ 350万円／入社1年目・一般職／25歳 410万円／入社3年目・係長職／29歳 500万円／入社5年目・課長職／32歳 ※給与幅は経験・能力による ※試用期間3ヶ月間（給与・待遇変動なし） ※上記額にはみなし残業代（6万円／40時間相当分〜11万円／45時間等当分）を含みます ※超過分は全額支給します |
| 勤務地 | 東京都江戸川区一之江2-10-3 【株式会社For needs（フォーニーズ） 一之江ビル】 |
| 交通アクセス | ・都営新宿線「一之江駅」北口より徒歩17分 ・都営バス「一之江高速入口」下車徒歩2分 ※自転車通勤可 ※転勤の可能性：なし |
| 勤務時間・曜日 | 9:00〜17:30（実働7.5時間、休憩1時間） 夜間勤務：なし 残業月5時間程度 【時差出勤制度あり】 業務の状況に応じて、出勤時間をずらすことが可能です。 遅い時間に業務がある場合や、現場に直行する際などにご利用いただけます。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼9:00 出社 ▼9:10 応募者対応 ▼11:00 媒体エージェント対応 ▼12:00 ランチ ▼13:00 勤怠チェック・アンケート集計などの一部労務業務 ▼15:00 面接対応（アルバイト・中途） ▼16:30 人事データの管理 ▼17:30 退社 |
| 応募資格・経験 | 学歴不問／未経験OK ＜応募条件＞ ・理念に共感し、共に顧客満足度を追求いただける方 ・臨機応変、柔軟な対応力をお持ちの方 ・学習、成長、挑戦意欲のある方 ・社外関係者と意思疎通の取れる高いコミュニケーション能力のある方 ＜歓迎条件＞ ・人事経験歓迎 ・人材業界経験歓迎（CA・コーディネーターなど） ・採用経験歓迎（面接担当） ・営業経験歓迎 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み ※年間休日120日以上 GW休暇、年末年始休暇、有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■産休・育児休暇（復職実績多数あり） ■結婚休暇 ※長期、連続休暇の取得も可能 |
| 待遇 | ・昇給／年1回 ・賞与／年2回※業績による ・受動喫煙対策あり（喫煙室あり） ・交通費規定内支給 ・社会保険完備 ・健康診断 ・家族手当 ・時間外手当（超過分追加支給） ・家族手当（子1人：月5,000円） ・結婚祝い金（5万円） ・出産祝い金（第1子2万円、第2子以降1万円※規定あり） ＜その他＞ ■外部研修制度 ■社員旅行（実績：2017年度グアム） ■社内レクレーション（BBQなど） ■全国各地保養所完備 ■各種表彰制度 ■オフィス内分煙 ■自己推薦昇進制度→年功序列ではなく、自らの想いで昇進が決定する制度を導入しています。 |
| 備考 | 《現在の組織構成》 部署の人数 4人 ★人事課が所属する管理部門は、現在女性4名。 30代の女性中心に、明るく毎日和気あいあいと働いています♪ 現在人事担当は1名のため、 これから一緒に人事課を支えてくれる方を募集いたします。 「会社をもっと盛り上げたい」「会社の魅力を発信したい」 そんな想いで一緒に働いてくれる方、お待ちしております★ |
応募情報
| 地図 | 勤務地 |
|---|---|
| 応募方法 | ＜選考に関して＞ カジュアル面談状況に応じてあり ▼STEP1「応募」 まずは「応募する」ボタンよりご応募ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 ▼STEP2「書類選考」 書類選考を実施します。 通過された方に面接日程のご連絡を差し上げます。 ▼STEP3「一次面接」 WEBにて実施いたします。 ▼STEP4「二次面接、適性検査」 アンケート形式の簡単な適性テストを実施いたします。 ▼STEP5「内定」 面接日や入社日はご希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。 ミスマッチの無いよう、ご入社前の社内見学も可能です。 |
| 連絡先住所 | 東京都江戸川区松江4-4-1 |
| 担当 | 【ご応募はWEBのみ受け付けております】 お電話をいただく際は、「採用担当宛」にお願いいたします。 |
企業情報
| 社名 | 株式会社Ｆｏｒ ｎｅｅｄｓ 株式会社Ｆｏｒ ｎｅｅｄｓの他の求人をみる |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】総合アウトソーシング事業 ・物流、倉庫事業 ・オフィスワーク事業 ・コールセンター運営事業 ・人材派遣、紹介事業 など |
| 本社所在地 | 東京都江戸川区松江4-4-1 |
| URL | https://www.for-needs.co.jp/ |
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