正社員
【障がい者雇用】看護師・看護助手／学び続けられる環境！埼玉回生病院でキャリアアップ
更新日：2025/09/05 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | ［1］ 看護師：月給23.5万円〜（経験加算あり） 准看護師：月給20.1万円〜（経験加算あり） ※別途各種手当・夜勤手当（13,500円／1回） ※交通費別途支給 ※認知症看護認定看護師は別途1.5万円〜調整手当あり（経験加算あり） ［2］ 看護助手 月給19.5万円〜（経験加算あり） ※別途各種手当・夜勤手当（9,000円／1回） ※交通費別途支給 |
|---|---|
| 職種 | ［1］看護師・准看護師 （障がい者） ［2］看護補助 （障がい者） |
| 勤務地 | 埼玉県八潮市大原455 |
ボーナス・賞与あり
昇給あり
深夜
交通費支給
社会保険あり
退職金・財形貯蓄制度あり
資格取得支援制度あり
「キャリアの道を拓く 埼玉回生病院」
埼玉回生病院では、あなたの可能性を最大限に引き出します。
充実した研修プログラムで、新人からベテランまで、すべてのスタッフの成長をサポート。
段階的な教育システムで、確実にスキルアップできる環境が整っています。
最新の医療知識や技術を学べる外部講師によるセミナー、他施設との交流研修など、学びの機会が豊富。
さらに、資格取得支援制度で、あなたのキャリアアップを全面的にバックアップします。
あなたの可能性を広げるチャンスがここにあります！ぜひ、埼玉回生病院で一緒に働きましょう。
募集情報（正社員）
| 職種 | ［1］看護師・准看護師 （障がい者） ［2］看護補助 （障がい者） |
|---|---|
| 仕事内容 | 療養型病院での看護・看護助手業務 |
| 給与 | ［1］ 看護師：月給23.5万円〜（経験加算あり） 准看護師：月給20.1万円〜（経験加算あり） ※別途各種手当・夜勤手当（13,500円／1回） ※交通費別途支給 ※認知症看護認定看護師は別途1.5万円〜調整手当あり（経験加算あり） ［2］ 看護助手 月給19.5万円〜（経験加算あり） ※別途各種手当・夜勤手当（9,000円／1回） ※交通費別途支給 |
| 勤務地 | 埼玉県八潮市大原455 |
| 交通アクセス | つくばエクスプレス「八潮駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間・曜日 | ［1］ 日勤：8:30〜17:30（1日8.0時間、休憩60分） 当直：17:00〜翌9:00 ［2］ 日勤：8:30〜17:30 早番：7:00〜16:00 遅番：10:00〜19:00（1日8.0時間、休憩60分） 当直：17:00〜翌9:00 ※［2］経験者の方は夜勤のみの勤務可 |
| 応募資格・経験 | 年齢不問（深夜勤務は18歳以上） 障害者手帳をお持ちの方 ［1］新卒・中途問わず募集しております！ブランクのある方も大歓迎！ ［2］未経験の方も大歓迎！ |
| 休日・休暇 | 週休制（シフト制） ※年間休日120日（平均月10日） ※他に有給休暇・慶弔休暇・特別休暇あり |
| 待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険あり（健康保険、厚生年金保険など） ■退職金制度あり（勤続3年以上の者対象） ■院内保育室 ■各種テーマパーク割引チケット ■団体保険割引制度（医療保険、がん保険など、［1］看護職賠償保険など） ■保養所（熱海、軽井沢、那須） ■［2］資格取得のための研修支援制度あり |
| 備考 | ［1］研修内容 ［院外-ラダー研修］ ・次世代リーダー育成研修（年4回） ・リーダーシップ研修（看護・介護）（年2回） ・プリセプター研修（看護・介護）（年3回） ・看護師マネジメント研修（年5回） ・教育担当者研修（年4回） ・新卒者研修（年1回） ［院外-選択研修］ ・看護介護研究 ・スキンケア ・感染管理 ・地区別研修会 ・認知症ケア ・フットケア ・受験支援講座 ・慢性期ケア研修 ・終末期ケア研修 ・災害看護 ・介護研修 ・マナー研修 ［院内］ ・感染予防 ・褥瘡予防 ・接遇 ・医療安全管理 ・個人情報保護 ・安全衛生 ・身体拘束廃止 ・摂食嚥下 |
応募情報
| 地図 | 勤務地 |
|---|---|
| 応募方法 | 「応募」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 |
| 連絡先住所 | 埼玉県八潮市大原455 |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
企業情報
| 社名 | 医療法人社団協友会 埼玉回生病院 |
|---|---|
| URL | https://www.saitamakaisei.com/ |
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