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東京都民共済生活協同組合

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東京都民共済生活協同組合

業務委託

土日祝休みの在宅スタッフ/未経験可/定着率良好!子育てと両立しながら長年勤務する女性活躍中

給与 報酬:固定報酬制 月額9万円
職種 都民共済・共済金給付請求についての確認業務〈在宅スタッフ〉
勤務地 東京都 [1]板橋区・練馬区・豊島区 [2]墨田区・葛飾区・江戸川区・江東区 を中心とした
都内全域及び埼玉・千葉周辺の病院等
※月1〜2回事務所への来所有

あちこち歩くので運動にもなり、健康的に続けられます。

現在、スタッフの人数は11名。
全員が女性で、子育て経験者が大勢います。

「子育ての合間にできそう」とこの仕事を始めて、いつの間にか20年以上経っていた!
というスタッフが多数在籍しています。
40代を中心に子育てと仕事を両立しているスタッフが活躍中です!
あなたもそんな先輩たちのあとに続きませんか?

★今後を担う新規【在宅】スタッフ大増員
お任せするのは、共済金ご請求時に必要な診断書の内容を、病院の先生に確認しに行く業務。
特別な知識等はなくてOKです。
フットワークの軽さがあれば問題ありません。

★お仕事の魅力
「この病院ならあのルートでむかって○時頃には到着し、自宅には○時頃に帰れそう」など、
時間の管理を自分でしやすいのがポイント。
土日休み(土日祝休み)なのも予定が立てやすく嬉しいポイントです。
経験を積めば積むほど土地勘が磨かれるため、効率的に取り組めます。

募集情報(業務委託)

職種 都民共済・共済金給付請求についての確認業務〈在宅スタッフ〉
仕事内容 指定の病院などを訪問し、
共済金給付のための確認をするお仕事です!

【具体的には…】
ご加入の方が入院などをして共済金をご請求する際には、
診断書を提出していただきます。
その際、書類の内容に関して、
病院に確認をしに行くのがあなたのお仕事。

先生からお話を伺ったり、病院に書類を請求したり、
ご加入者にしっかり給付できるよう、
都内各地の病院をまわります。

先生からお聞きした内容を報告書にまとめて、
都民共済の職員に提出したら完了です◎

【訪問範囲】
お住まいを考慮した区や沿線で決定します。

【研修】
最初の2〜3週間は座学研修です。

その後、ベテランスタッフと一緒に、
実際に病院を回ります。
2〜3ヶ月程度時間をかけて、
病院の方や先生とのコミュニケーションを学びます。

もう一人で大丈夫!とあなたが思えるようになったら独り立ち。

【都民共済って?】
東京都知事の認可により、
共済事業を中心に行っている生活協同組合です。
東京都内にお住まいか、または勤務地のある方を対象とし、
ご加入者の暮らしの安心を支えています。
給与 報酬:固定報酬制 月額9万円
勤務地 東京都 [1]板橋区・練馬区・豊島区 [2]墨田区・葛飾区・江戸川区・江東区 を中心とした
都内全域及び埼玉・千葉周辺の病院等
※月1〜2回事務所への来所有
勤務時間・曜日 1日4h、月15〜20日程度の勤務
原則として月〜金
応募資格・経験 資格不問、経験不問
待遇 自宅〜現地までの交通費実費支給
◎事前研修があるので安心!
備考 ◆◇募集説明会を開催します◇◆
<予約制>
詳細は採用係までお電話でお気軽にご確認ください。
※TEL:03-5957-1184
 平日9時〜17時の受付です
◎説明会当日の交通費(規定内)はお支払いいたします。

アピールポイント

“忙しい人”にこそオススメ!? そのワケは…

病院には、突然行くわけではありません。
事前に先生の予定を確認し、
お約束をしてから伺います。

「○日か△日の午後はご都合いかがですか?」など
ご自身の予定を踏まえて調整もできます。

お休みは周りとのシフトの兼ね合いを気にしないと…
なんてことがないから、
大切な予定は<当たり前に大切に>できるんです♪

定着率がとっても高いことが自慢◎

皆さん、もともと「病院や保障の知識はゼロ」だったという方ばかり。
少しずつ知識と経験を積んで活躍しています。

訪問範囲はお住まいの場所を考慮して決めます。
直行直帰が基本なので、通勤時間も最小限。
スキマ時間を活用しながら続けていけます★

定期的なサポートあり!

不安や疑問があればいつでも職員に電話してOK!
気軽に相談できます。
研修期間が終わってもしっかりバックアップしていきます。

1人行動が基本ですが、月1回程度は事務所に集まります。
研修を受けたり、他のスタッフと困ったことを話し合ったり。
「一人」と「みんなで」のバランスが取れています♪

企業情報

社名 東京都民共済生活協同組合 共済金サービス部

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