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17件の情報が見つかりました。
日本モリマー株式会社
☆事業拡大中!FRPを中心としたプラスチックのオールラウンダー企業です。☆管理職候補!経営管理業務および将来のホールディングス役員も目指せる採用です。☆年間休日122日!完全週休二日制!
正社員
応募締め切り: 2030/12/31 23:59 まで
株式会社理想実業
★大手ラーメンチェーン「どうとんぼり神座」の運営会社★経営企画室の立ち上げに伴う募集です。★渡辺橋駅より徒歩1分!リモートワーク導入!柔軟な働き方ができる環境です
株式会社パソナ・大阪/OKW6000894889
きれいなオフィス駅近パソナスタッフ活躍中≪正社員や契約社員が目指せる紹介予定派遣!≫紹介予定派遣制度とは、正社員や契約社員などの直接雇用を前提に、一定期間を派遣社員として働く制度。派遣社員として、職場...
紹介予定派遣
応募締め切り: 2024/07/04 23:59 まで
株式会社えびすサポート
☆完全週休二日制!土日祝休み!☆残業ほぼなし!ワークライフバランスの整った環境です。☆準大手税理士法人グループ!2023年7月より日本クレアスグループの一員となりました。
株式会社テスティパル
当社は大正14年の創業以来、病院、福祉施設、社員食堂、小学校などで給食受託事業を行っており無借金経営を継続しております。20代、30代、40代、50代、60代まで幅広い年齢層の方々が働いており定年後の延長雇用もあ...
アルバイト パート
応募締め切り: 2025/03/09 23:59 まで
スタープラスチック工業株式会社
☆残業ほぼ無し!ワークライフバランスを保って働く事が出来ます。☆安定経営!商品の9割がオーダーメイドかつ競合も少ない企業です。☆創業100年!大阪にある包装資材の老舗メーカーです。
御堂筋監査法人(日本経営グループ)
☆医療・介護業界に強みを持つ日本経営のネットワークファームとして設立。☆業界のトップランナーの仕事ができるところがポイントです☆設立間もないため、ベンチャー感を味わっていただくことができます。
株式会社アルゴシステム
☆転勤なし!マイカー通勤可!安定して長く働ける環境です。☆完全週休二日制!年間休日120日以上!ワークライフバランスの整った環境です。☆大手企業との取引多数!某大手すしチェーン・和食チェーン全店へ当社製...
大阪府喫茶飲食生活衛生同業組合
私たちは、大阪府下の飲食店が集まり、経営の安定や情報交換により相互の連帯を高め合う同業組合です。お任せするのは組合運営事務のお仕事。・書類作成、データ入力及び更新作業等・電話取次ぎ、来客対応・その他付...
応募締め切り: 2024/07/20 23:59 まで
株式会社ネオ・コーポレーション
☆実力次第で早期昇給・昇格可能!ベンチャー気質にあふれ、チャレンジを歓迎する社風です。☆23期連続増益の成長企業!現在上場へ向けてIPO準備を進めております。☆トップシェア!「電子ブレーカー」業界にて圧倒...
ヒラオカ石油株式会社
☆管理職候補!部門を牽引する存在としてのご活躍を期待しております。☆福利厚生充実!各種手当・保険・給油割引など様々な制度がございます。☆安定経営!連結売上9000億超の宇佐美グループ傘下企業です。
株式会社インタースクエア
ながはら病院は、地域医療に密着し『安心』『信頼』『成長』を届けることができる病院を目指しています。2010年に全面増改築を行い、安心して仕事に取り組んでいただけるよう24時間託児所を院内に併設しています。ま...
応募締め切り: 2024/12/31 23:59 まで
株式会社エフアンドエム
★金融機関で営業経験のある主婦(夫)の方大歓迎!★東証スタンダード上場企業★服装はカジュアルOK♪★20~30代ママさんも多数活躍中!!★家庭との両立に理解がある会社★駅近の会社です。★寸志最大年3回(前期28....
応募締め切り: 2024/07/25 23:59 まで
阪急観光バス株式会社
安定した企業でじっくり腰を据えて働きたい!そんなあなたの想い、当社でカタチにしませんか?しかも阪急阪神東宝グループなので安心です◎今回募集するのは、バス会社における安全体制の確立に中心的な役割を果たす...
応募締め切り: 2025/05/21 23:59 まで
大阪木材土地株式会社
伝統ある「100年企業」で新しいスタートを始めませんか?社員のワークライフバランスに配慮した充実の福利厚生があなたをお待ちしています!大阪木材土地株式会社は大正年間に設立された、100年以上の歴史を持つ老舗...
グロースリンク税理士法人
★税務面・経営面・労務面の高い専門性・総合力が強みの事務所です。★時短正社員制度を積極導入!ワークライフバランスを整えながらキャリアアップ可能!★試験休暇制度あり!試験前にはまとまった休暇を取得する制...