【宮城県仙台市青葉区】料金に係る事務のチームリーダー業務
更新日:2025/09/15 ※更新日時点の最新情報です
給与 | 時給 1,400円 月収例 227,500円+交通費 時給 1,400円x7時間30分x20日=210,000円 残業 1,750円x10時間=17,500円 賞与手当含【退職手当】制度あり |
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職種 | 料金に係る事務のチームリーダー業務 |
勤務地 | 宮城県仙台市青葉区五橋 |
経験者・有資格者歓迎
ボーナス・賞与あり
土日祝休み
平日のみ勤務OK
昼
オープニングスタッフ
禁煙・分煙
駅直結・駅チカ
社会保険あり
社宅・寮あり
産休・育休取得実績あり
研修制度あり
社員登用あり

半導体・食品関連の製造や軽作業のお仕事を探している方は必見!
幅広い案件をご用意しています!
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・2025年8月スタート!
・新設された綺麗なオフィスでの勤務!
・五橋駅から徒歩2分!!通勤ラクラク!
・日勤×土日祝休み◎ プライベートの時間もしっかり確保できる★
・人と関わることが好きで、「誰かの役に立つ」ことにやりがいを感じる方におすすめ◎
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募集情報(契約社員)
職種 | 料金に係る事務のチームリーダー業務 |
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仕事内容 | ≪お仕事内容≫ 大手新電力会社の料金関連の事務処理をしているチームのまとめ役として業務管理やオペレーターのサポートを行います。 事務業務の経験を活かして、チーム全体をサポートしてみたい方、歓迎です! 【具体的なお仕事内容】 新電力(高圧・特別高圧・低圧)における領域の料金/支払に関連する事務処理業務のチームリーダー業務です。 ・オペレーター(約10名)の業務管理やチェック対応 ・マニュアル作成、更新 ・オペレーターのサポート業務 ・上記に関する問合せ対応 ※オペレーターは下記のような業務を行っています ・システムを利用した請求書発行業務 ・入金の管理・確認 ・託送料金の支払い業務 ・アライアンス等への支払い処理業務 等・・・ |
給与 | 時給 1,400円 月収例 227,500円+交通費 時給 1,400円x7時間30分x20日=210,000円 残業 1,750円x10時間=17,500円 賞与手当含【退職手当】制度あり |
勤務地 | 宮城県仙台市青葉区五橋 |
交通アクセス | 五橋(仙台市営地下鉄南北線) [駅から職場までの時間]徒歩 2分 |
勤務時間・曜日 | <勤務時間> 【時間】09:00〜17:30 【休憩時間】60分 【実働時間】7時間30分 【残業時間】10時間/月(平均) 【勤務体系】固定(日勤) 【勤務時間備考】 ※残業は月〜10時間程度を想定(オープニングの為変動の可能性あり) <就労期間> 長期 毎の契約更新 <勤務曜日> 月火水木金 <勤務形態> 日勤 |
応募資格・経験 | 【必須資格】 ・特に無し 【必須条件】 ・事務経験1年以上 ・Excel関数が利用可能 【経験・スキル他】 ・営業事務経験者歓迎 ・電力関係の業務経験ある方 |
休日・休暇 | 土日祝 |
待遇 | <交通費> 交通費あり 交通費備考:上限支給(20,000円) <受動喫煙防止措置について> 屋内原則禁煙(喫煙室あり) <寮> 契約寮無し <保険> 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金保険 |
備考 | 社会保険完備 時間外手当支給 正社員登用制度 有給休暇 特別休暇 健康診断(〜34歳) 健康診断/生活習慣病健診(35歳〜) 産休・育休制度 研修・OJT制度 交通費規定支給(上限2万円/月) 社員無期雇用転換制度 ロッカー・リフレッシュルーム有 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ※各法定・規定あり |
応募情報
応募方法 | <ご応募から採用までの流れ> ご応募後、弊社担当からお電話いたします。 お会いできる日程をご相談させてください! [1]WEBやお電話で応募ください! [2]お電話にて面接日調整・予約(所要時間10分程度) [3]会社説明・面接 [4]採否連絡(即日〜2日) *最短3日で勤務スタート! *上記は目安となりますので、予めご了承ください。 |
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連絡先住所 | 東洋ワーク株式会社 仙台オフィス 〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1-7-18 東洋ワークビル6F |
連絡先TEL |
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担当 | 採用担当 |
企業情報
社名 | 東洋ワーク株式会社 東洋ワーク株式会社の他の求人をみる |
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企業概要 | 【事業内容】 アウトソーシング(請負)事業・一般 / 製造労働者派遣事業・国際事業・福祉事業・ 有料職業紹介事業・紹介予定派遣事業・再就職支援事業 ※労働者派遣事業(厚生労働大臣許可 派04-010080) ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可 04-ユ-010049) ※製造請負優良適正事業者(認定証 第2011013(02)号 |
(AD0912309275)