介護度の低いお年寄りが暮らすサ高住でのお仕事です！お部屋の見回りなどをお任せします。
更新日：2025/05/23 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給24万〜40万円 ＜別途昇給・賞与あり/経験者優遇/交通費全支給＞ |
|---|---|
| 職種 | 有松駅のシニアマンション▼フロアの巡回や安否確認など |
| 勤務地 | 鳴海町//最寄駅：有松駅⇒徒歩10分 |
入社日応相談
未経験歓迎
経験者・有資格者歓迎
新卒・第二新卒歓迎
女性活躍中
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
学歴不問
ブランクOK
ミドル（40代～）活躍中
エルダー（50代～）活躍中
シニア（60代～）活躍中
高収入・高額
ボーナス・賞与あり
昇給あり
完全週休2日制
フルタイム歓迎
禁煙・分煙
駅直結・駅チカ
車通勤OK
バイク通勤OK
自転車通勤OK
残業少なめ（月20h未満）
交通費支給
社会保険あり
産休・育休取得実績あり
退職金・財形貯蓄制度あり
各種手当（家族・役職・インセンティブなど）あり
制服貸与
研修制度あり
資格取得支援制度あり
弊社ではあなたにピッタリの職場をご案内します。希望勤務地や曜日・時間などお気軽にご相談ください。担当者がしっかりサポートしますので、安心して就業して頂けます。
応募時の履歴書なし⇒面接1回♪シフト・曜日・給与希望お聞かせください【20代〜50代活躍中】
求人応募期間 ：
2025/05/23 ～ 2025/05/31
※掲載を終了した求人は閲覧できませんので、プリントアウトして保管をお願いします。
募集情報（職業紹介）
| 職種 | 有松駅のシニアマンション▼フロアの巡回や安否確認など |
|---|---|
| 仕事内容 | 落ち着いた雰囲気のシニアマンションで 利用者さんの【安全】を守るお仕事です★ ▼お仕事内容 ・巡回/安否確認 ・入り口やお部屋の清掃 ・必要に応じた介助 など 利用者さんが「一人でできないこと」を手助けします。 自立度の高い方が多いのでお仕事はかんたんな補助や見守りがメインです。 |
| 給与 | 月給24万〜40万円 ＜別途昇給・賞与あり/経験者優遇/交通費全支給＞ |
| 勤務地 | 鳴海町//最寄駅：有松駅⇒徒歩10分 |
| 交通アクセス | 有松駅⇒徒歩10分【交通費全額支給/車OK】 |
| 勤務時間・曜日 | ≪シフト/週5日〜≫ ・8:30〜17:30 ・10:00〜19:00 ・16:00〜翌9:00（希望者のみ） 休憩1h/夜勤は2h 日勤のみ可 |
| 応募資格・経験 | 初任者研修：月給24万円〜 介護福祉士：月給27万円〜 未経験：月給23万円〜 ※無資格相談OK |
| 休日・休暇 | ≪完全週休2日制≫ ・希望休OK ・連休取得可 |
| 待遇 | 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備 退職金制度 資格支援制度 産休・育休制度 交通費全額支給 ※規定あり ※正社員での紹介 |
| 備考 | ★安心して働ける環境が大切★ 『希望や制約があるけど介護の仕事がしたい…』、『長く安定して働きたい…』、『就業部署の詳細が知りたい…』、『未経験でも大丈夫かな…』、『自分に合う仕事をマッチングしてほしい…』 お仕事を探される上で色々なことが気になりますよね☆まずはお気軽にご連絡ください!!お問い合わせだけでも構いません!!不安を解消してお仕事始めましょう♪ 当社はスタッフの皆様お一人お一人に専属の担当がおります。就業前から就業中も全力でサポートいたします!! |
求人応募期間 ：
2025/05/23 ～ 2025/05/31
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応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをクリックしてください。（お電話でのご応募も承っております）来社不要・電話のみで面談が可能です。もちろんご来社面談も可能です。お気軽にお申し付け下さい。 |
|---|---|
| 連絡先住所 | 【横浜支店】神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア7F |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
求人応募期間 ：
2025/05/23 ～ 2025/05/31
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企業情報
| 社名 | 株式会社コトリオ 株式会社コトリオの他の求人をみる |
|---|---|
| 企業概要 | 「当社の使命」は、介護業界で頑張りたいと思う志高い方と施設様との“架け橋”となることです。資格支援を無料で実施し、業界の繁栄を促していきたいと考えています。【許認可番号】一般労働者派遣、人材紹介・育成事業 派遣/派26-300203、紹介/26-ユ-300126 |
| 本社所在地 | 京都市下京区油小路通り塩小路下る南不動堂町3番地 大道ビル7階 |
| URL | https://jobthree.net/lp/as0/ |
求人応募期間 ：
2025/05/23 ～ 2025/05/31
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