オープニングメンバー大募集/人材コーディネーター/未経験OK/正社員登用あり
更新日：2026/08/27 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給 23万円〜 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円〜3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり13時間〜20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆交通費全額支給 ◆住宅手当 ◆役職手当 ◆子ども手当（1人：月1万5000円） ＊中学校卒業まで支給 |
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| 職種 | 新店開設に伴い、人材コーディネーターを大募集致します。 仕事内容としては、人材コーディネーターとして、登録スタッフの出勤確認やお仕事紹介などをして頂きます。 ・チャットツールをメインに出勤確認や仕事紹介 ・対面でのお給料清算とスタッフさんとのコミュニケーション |
| 勤務地 | 東京都：台東区 |
入社日応相談
即日勤務OK
履歴書不要
大量募集（10名以上）
未経験歓迎
経験者・有資格者歓迎
新卒・第二新卒歓迎
女性活躍中
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
学歴不問
ブランクOK
ミドル（40代～）活躍中
エルダー（50代～）活躍中
シニア（60代～）活躍中
昇給あり
日払い
週払い
短期（3ヶ月以内）
春・夏・冬休み期間限定
週1日勤務OK
週2～3日勤務OK
短時間勤務（1日4h以内）OK
時間や曜日が選べる・シフト自由
扶養内勤務OK
交通費支給
社会保険あり
社宅・寮あり
社員登用あり
弊社では学歴や経験・職歴に関係なく、
お人柄やこれからの意欲を重視した採用を積極的に行っています。
これまでの経験やスキルは一切不問！
実際に、異業界出身ばかり◎（飲食業、販売業、接客業など多数）
【こんな方を歓迎】
◎飲食店やアパレルなどで接客経験がある方
◎対面でのコミュニケーションが得意な方
◎おしゃべり好きで、登録スタッフへ自分から積極的に話しかけ関係構築できる方
◎ハロウィンの仮装行事や東京湾クルージングなどの会社イベントに積極的に参加し楽しめる方（自由参加）
募集情報（契約社員）
| 職種 | 新店開設に伴い、人材コーディネーターを大募集致します。 仕事内容としては、人材コーディネーターとして、登録スタッフの出勤確認やお仕事紹介などをして頂きます。 ・チャットツールをメインに出勤確認や仕事紹介 ・対面でのお給料清算とスタッフさんとのコミュニケーション |
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| 仕事内容 | 20205年1月より新宿・渋谷・調布・秋葉原エリアに新支店が開設となります。 それに伴い、人材コーディネーターを大募集致します。 仕事内容としては、人材コーディネーターとして、登録スタッフの出勤確認やお仕事紹介などをして頂きます。 ■チャットツールをメインに出勤確認や仕事紹介 ①スタッフの登録面接 ②出勤状況確認・調整 ③登録スタッフへのお仕事紹介（電話・LINE） ■対面でのお給料清算とスタッフさんとのコミュニケーション ④給料精算 ⑤就業後のフォロー・業務改善指導 【ある1日の業務の流れ】 10：00 出社/スタッフの出勤状況の確認 11：00 スタッフの出勤確認 12：00 スタッフの面接対応 13：00 休憩（1時間30分） 15：00 スタッフへの仕事紹介 17：00 スタッフの精算対応/スタッフとのコミュニケーション 19：30 夕礼・退勤 （基本的には定時上がりです） ※休憩時間：1時間30分 |
| 給与 | 月給 23万円〜 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円〜3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり13時間〜20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆交通費全額支給 ◆住宅手当 ◆役職手当 ◆子ども手当（1人：月1万5000円） ＊中学校卒業まで支給 |
| 勤務地 | 東京都：台東区 |
| 勤務時間・曜日 | 勤務形態：シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日〜23日 ＜勤務時間＞ 【早番】6：30〜16：00（実働8h）※週1回程度 【中番】10：00〜19：30（実働8h） 契約更新期間：3か月毎の更新・更新月毎に査定あり |
| 休日・休暇 | 休日 シフト+日曜+祝日 休暇 ◆長期休暇（GW/お盆/年末年始）10日前後の休暇となります。 ◆産前産後・育児 ◆有給 ◆慶弔 年間休日 127日前後 |
| 待遇 | 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社保完備（労働時間により要相談） ◆健康診断 ◆社内分煙 ◆クラブ活動（ゴルフ部など） ◆社内イベント（ボウリング大会、東京湾クルージング、忘年会など） ◆研修制度 |
| 備考 | 【業務で求められる要素】 1人でも多くのスタッフに案件の紹介をして頂きます。 その為に対面でのコミュニケーションや臨機応変な対応が求められます。 仕事が終えたスタッフが給料清算の為、所属の店舗に帰ってきます。 「〇〇さん、お疲れ様！今日の仕事はどうだった？？」と話しかけ、コミュニケーションをとっていきます。 仕事の話やプライベートの話を交えて、スタッフとの関係性を構築します。 また、急に仕事の内容が変わってしまった際は、直接スタッフと交渉し仕事内容の変更や情報の共有も行います。 10〜60代とスタッフの年齢も幅広く、様々なタイプのスタッフが在籍しています。 コミュニケーションが好きで変化を楽しめる方が活躍できる環境です。 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 |
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| 連絡先住所 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目11-1 大崎ウィズタワー 18F |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 人事部 |
企業情報
| 社名 | 株式会社フル・エフォート 株式会社フル・エフォートの他の求人をみる |
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(AE0826424030)
