介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》
更新日：2026/08/14 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 【月給】285,920円〜315,920円 ▼給与詳細 資格手当：0〜10,000円 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 住宅手当：規定あり 地域手当：0〜15,000円 精勤手当：8,000円 調整手当：0〜150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 賞与年2回（6月・12月） 昇給年1回（4月） 特別報酬：平均26.6万円（最高額109万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし |
|---|---|
| 職種 | グループホーム 介護スタッフ |
| 勤務地 | 埼玉県川越市仙波町四丁目29番地5 |
入社日応相談
新卒・第二新卒歓迎
女性活躍中
ミドル（40代～）活躍中
エルダー（50代～）活躍中
自転車通勤OK
交通費支給
社会保険あり
制服貸与
研修制度あり
給与前払いOK
経験者・有資格者歓迎
ボーナス・賞与あり
昇給あり
家賃補助・住宅手当有
退職金・財形貯蓄制度あり
各種手当（家族・役職・インセンティブなど）あり
資格取得支援制度あり
早朝
深夜
朝
昼
夕方
髪型・髪色自由
髭（ひげ）OK
ネイルOK
車通勤OK
バイク通勤OK
残業少なめ（月20h未満）
産休・育休取得実績あり
◆あなたらしさを尊重
髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。
◆働いた分を必要な時に
働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能
募集情報（正社員）
| 職種 | グループホーム 介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事調理、準備、お茶とおやつ出し ・受診時の送迎添乗業務発生の場合あり ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆フォローアップ体制万全 そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 |
| 給与 | 【月給】285,920円〜315,920円 ▼給与詳細 資格手当：0〜10,000円 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 住宅手当：規定あり 地域手当：0〜15,000円 精勤手当：8,000円 調整手当：0〜150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 賞与年2回（6月・12月） 昇給年1回（4月） 特別報酬：平均26.6万円（最高額109万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし |
| 勤務地 | 埼玉県川越市仙波町四丁目29番地5 |
| 交通アクセス | JR川越線・東武東上線川越駅より徒歩16分 |
| 勤務時間・曜日 | 早番)7:30〜16:30 遅番)10:00〜19:00 夜勤)16:00〜翌9:00 休憩60分 残業ほぼなし |
| 応募資格・経験 | 【応募資格】 いずれかお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修 介護職員初任者研修(ホームヘルパー２級) 必須：運転免許 |
| 休日・休暇 | 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 |
| 待遇 | ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ◆給与前払い制度あり（稼働分・規定あり） ◆給与前払い制度 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 |
| 備考 | 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE ◆定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能） 退職金制度：あり（勤続3年以上） 60歳までに通算3年以上勤務された方を対象に、当社規程に基づき退職金を支給します。 例：56歳でご入社の場合は対象、57歳でご入社は生年月日によっては対象外の場合あり。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 ※お電話でのお問い合わせは、光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません |
|---|---|
| 連絡先住所 | 東京都港区南青山二丁目5-17 ポーラ青山ビルディング |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥの他の求人をみる |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル |
| URL | https://www.sykz-sc.co.jp/ |
(AE0416429900)
