無資格・未経験OKの総務事務!介護業界初心者歓迎/私生活に合わせて日数や時間の相談ができます
更新日:2025/05/03 ※更新日時点の最新情報です
給与 | 時給1050円〜 |
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職種 | 住宅型有料老人ホームでの総務事務 |
勤務地 | 栃木県那須塩原市新南163-7 |
女性活躍中
車通勤OK
バイク通勤OK
交通費支給

利用者様が笑顔で過ごすにはスタッフが笑顔で働くことが大切!安心して働ける環境づくりに注力しています。
住宅型有料老人ホーム『ケアライフ・那須』では、ただいま【総務事務スタッフ】を募集中!
資格や経験は一切問いません。
介護業界に身を置くのが初めてでも大丈夫。
バックオフィスからスタッフや利用者様を支えて頂けませんか。
無理なく続けられるよう、日数や時間の希望にはフレキシブルに対応。
「送り迎えに間に合うように」「フルタイムでしっかり稼ぎたい」
など、プライベートに合わせて取り組めるのも魅力の一つです。
女性スタッフの比率が高い施設内は、あたたかな雰囲気。
中高年職員が多数活躍しており、何でも相談しやすい環境です。
安心して飛び込んできてください。
求人応募期間 :
2025/05/03 ~ 2025/05/30
※掲載を終了した求人は閲覧できませんので、プリントアウトして保管をお願いします。
募集情報(パート)
職種 | 住宅型有料老人ホームでの総務事務 |
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仕事内容 | 【主な業務】 ★総務の補助としてデータ入力や勤怠の管理業務補助をお願いします 縁の下の力持ちとして福祉の現場をサポートする仕事です。 ※親切丁寧にお教えしますので安心してご応募ください 具体的には・・・ ・現金出納管理 ・勤怠管理 ・業者対応、電話対応、来客対応 ・設備、備品管理、物品購入、車両管理 ・社用車による利用者様の送迎 ・パソコン操作、書類整理 ・その他付随する業務 |
給与 | 時給1050円〜 |
勤務地 | 栃木県那須塩原市新南163-7 |
交通アクセス | JR東北本線「西那須野駅」から車で8分 |
勤務時間・曜日 | 8:30〜17:30 ※勤務日数・時間は柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。 \例えば/ お子さんが小さい方…保育園の送り迎えに合わせて 子育てが落ち着いた方…しっかりフルタイム など、それぞれの生活に合わせたスタイルでOKです。 |
応募資格・経験 | 資格、経験は一切問いません。 業界経験の無い方も大歓迎です。 丁寧にお教えします。 無理なくあなたのペースで着実にお仕事を覚えてください。 |
待遇 | ・交通費支給あり ・車通勤可(無料駐車場あり) ・バイク通勤可(無料駐車場あり) ・インフルエンザ予防接種費用補助(規定あり) ・定期健康診断費用補助(規定あり) ・休憩室あり ・研修あり ・正社員をご希望の方はご相談ください |
求人応募期間 :
2025/05/03 ~ 2025/05/30
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アピールポイント
『ケアライフ・那須』について。

高齢者用施設、ホームの管理運営、訪問介護事業など・・・
幅広い介護サービスを通じて、利用者様の笑顔あふれる豊かな暮らしを支える<ケア北関東>。
その中のイチ施設である『ケアライフ・那須』。
住宅型有料老人ホ-ムとして、入居者様へやすらぎや安心を提供できるよう、スタッフが協力して「心からのおもてなし」を叶えています。
あなたもチームワークを大切に、地域の皆様から喜ばれる施設を一緒につくっていきませんか。
求人応募期間 :
2025/05/03 ~ 2025/05/30
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応募情報
地図 | 住宅型有料老人ホーム ケアライフ・那須 |
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応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書(写真貼付)をお持ちください。 |
連絡先住所 | 栃木県那須塩原市新南163-7 |
連絡先TEL |
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担当 | 採用係 |
求人応募期間 :
2025/05/03 ~ 2025/05/30
※掲載を終了した求人は閲覧できませんので、プリントアウトして保管をお願いします。
企業情報
社名 | 株式会社ケア北関東 株式会社ケア北関東の他の求人をみる |
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企業概要 | 【事業内容】 1.住宅型有料老人ホームの運営管理に関する業務 2.介護保険法に基づく居宅介護支援事業及び訪問介護事業 3.介護保険法に基づく介護予防サ-ビス事業 4.介護保険法に基づく地域密着介護予防サ-ビス事業 5.介護福祉器具のレンタル及び販売に関する業務 6.前各号に附帯する一切の業務 【設立】2010年9月10日 【代表者】代表取締役 星 靖隆 |
本社所在地 | 栃木県那須塩原市新南163-7 |
URL | http://www.carelife-nasu.jp/ |
求人応募期間 :
2025/05/03 ~ 2025/05/30
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