あずみ苑グランデ草加
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あずみ苑グランデ草加
パート
【看護師・パート】未経験者・ブランク有OK！施設見学のみも大歓迎！
| 給与 | 時給1,600円以上 正看護師：時給1600円〜＋手当 准看護師：時給1500円〜＋手当 ※給与幅は経験・資格による ■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■土曜・日曜・祝日および年末年始（12/31 〜1/2） 時給＋50円・諸手当有り ■22時〜5時 時給1.25倍 ■入社時に65歳以上の場合、－50円 （最低賃金保障） ■入社後、基本時給（手当含まない）が下 がることはありません。 ※※年2回特別ボーナスの支給有り※※ |
|---|---|
| 職種 | 看護スタッフ（パート） |
| 勤務地 | あずみ苑グランデ草加 埼玉県草加市新善町502 |
時給1000円以上
時給1200円以上
昇給・賞与・特別手当あり
未経験者歓迎
学生・フリーター歓迎
中高年(ミドル・シニア)の方活躍中
交通費支給
Wワーク(副業・ダブルワーク)OK
週3日以内
1日4h以内(短時間勤務)OK
笑顔で働き続けられる、ゆとりある環境。
やりがいを感じながら、成長していくことができますよ♪
レオパレス21グループが運営する介護サービス施設なので、働くスタッフにとっては安定感が魅力です。しっかり休日や有給休暇が取れ、残業時間も少なく、スタッフが安心して働ける環境が整っています。ワークライフバランスを重視するなら、大手グループが運営する安定感は見逃せませんよ！
あずみ苑では、看護師だけではなく多くの女性が活躍しています。その背景には女性も働く機会が多くなり、育児支援制度充実を図り、結婚、出産、介護といった様々な事情を見据えていいます。更に、有給消化率100％を目指しています！働いてみたいという意欲をあずみ苑で発揮してみませんか？
求人情報
| 職種 | 看護スタッフ（パート） |
|---|---|
| 仕事内容 | レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタルチェック・服薬管理・主治医から求められている医療行為（インシュリン注射等）・施設内で認められた身体状況の異常等の対応や、日常生活介護をお願いいたします。他の職種のスタッフと連携を取りながら、サービス提供に努めて頂きます。 |
| 給与 | 時給1,600円以上 正看護師：時給1600円〜＋手当 准看護師：時給1500円〜＋手当 ※給与幅は経験・資格による ■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■土曜・日曜・祝日および年末年始（12/31 〜1/2） 時給＋50円・諸手当有り ■22時〜5時 時給1.25倍 ■入社時に65歳以上の場合、－50円 （最低賃金保障） ■入社後、基本時給（手当含まない）が下 がることはありません。 ※※年2回特別ボーナスの支給有り※※ |
| 勤務地 | あずみ苑グランデ草加 埼玉県草加市新善町502 |
| 交通アクセス | 東武伊勢崎線（東武スカイツリーライン）「新田」駅より徒歩約11分 |
| 勤務時間・曜日 | 一人ひとりに合わせた勤務シフトを、 日勤帯の8：30〜17：30の間で、 作成いたします。 残業が発生した場合は1分単位で支給します ※施設内に複数提供サービスがある場合、 所属するサービスについて、ご希望を 考慮した上で、当社にて決定させていた だきます。 |
| 資格・経験 | 【下記資格のいずれか取得されている方】 ■正看護師 ■准看護師 （※注意点※） 上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。 |
| 休日・休暇 | 週休2日シフト制 年間休日数117日以上 ■計画年休 ・５月〜９月（３日） ・１０月〜翌３月（２日） ■リフレッシュ休暇制度 計画年休とは別に年に３日設定可 ■時間単位年次有給休暇 一時間単位で有給休暇を取得可能！ |
| 待遇 | ■年次有給休暇は法定通り ■有休取得促進制度・リフレッシュ休暇あり ■交通費支給（月上限5万円） ■各種社会保険完備（勤務時間による） ■資格取得のための任意研修実施 ■処遇改善手当1は毎月変動し、規定あり ■残業手当 ※1分単位で計算し、全額支払 ■ユニフォーム支給 ■「介護福祉士」合格報奨金支給！ （事前申請必須） ■特別休暇・慶弔手当有り |
企業情報
| 企業名 | レオパレス21グループ |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】 プライム市場上場 レオパレス21の建築請負業及び総合介護事業 |
(A20426530427)
