正社員
介護スタッフ／デイサービス／資格取得支援充実／幅広い世代が活躍中
更新日：2024/04/26 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給237,140円〜273,180円 ※資格・経験・能力による 介護福祉士：262,860円〜 実務者研修：249,140円〜 初任者研修：243,140円〜 無資格：237,140円〜 ※以下、手当等（処遇改善）含む ・スキル手当等：29,880円〜 [別途] ・残業代：全額支給 ・賞与：年4回（年間0.3〜1.3ヶ月分）※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり |
|---|---|
| 職種 | デイサービスの介護スタッフ |
| 勤務地 | ミモザ葛飾奥戸 東京都葛飾区奥戸7-16-8 |
昇給・賞与・特別手当あり
社会保険あり
交通費支給
私たちと一緒に「高齢者の幸せな暮らしに貢献」しませんか？
あなたのご応募お待ちしております！
求人情報
| 職種 | デイサービスの介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | デイサービスは、自宅で暮らす高齢者に対し、ミモザ施設にて、高齢者一人ひとりのニーズに合わせて、介護・リハビリ・レクリエーション等のサービスを提供するのが特徴です。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など 〇生活支援：清掃、レクリエーションや体操など 〇ご利用者の送迎、添乗など ミモザ葛飾奥戸デイサービスは、 「いつまでも住み慣れた家で暮らし続けたい！」という高齢者のために、 ご自宅を出てから帰るまでの「生活リハビリ体操」にて貢献していきます！ 経験の有無は必要ありません。 今までの介護業界の既成概念に捕らわれることなく、 柔軟な発想のもとご利用者の笑顔を導ける方と一緒に仕事が出来れば嬉しいです！ 少しでも気になった方はいつでも連絡下さいね。 ＜働く先輩スタッフの声＞ 介護は、資格取得や先輩指導などによりスキルアップできます！ ご利用者は曜日により利用日が異なるので、最初は顔と名前を覚えるのに苦労しましたが、 今では、ご利用者から「あなたがいるからこの施設は楽しい」と言ってもらえるようになりました。 ぜひ、あなたもミモザで一緒に高齢者の暮らしに貢献しませんか？ |
| 給与 | 月給237,140円〜273,180円 ※資格・経験・能力による 介護福祉士：262,860円〜 実務者研修：249,140円〜 初任者研修：243,140円〜 無資格：237,140円〜 ※以下、手当等（処遇改善）含む ・スキル手当等：29,880円〜 [別途] ・残業代：全額支給 ・賞与：年4回（年間0.3〜1.3ヶ月分）※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり |
| 勤務地 | ミモザ葛飾奥戸 東京都葛飾区奥戸7-16-8 |
| 交通アクセス | 「新小岩」駅からバス、「スポーツセンター」下車、徒歩2分 |
| 勤務時間・曜日 | 8:30〜17:30 休憩60分 実働週40時間以内・変形労働制 |
| 資格・経験 | ＜必須資格＞ 車の運転ができる方 ※ペーパードライバー講習受けられます！ ＜歓迎資格＞ ・介護福祉士 ・実務者研修（ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修） ・初任者研修(ヘルパー2級) ・福祉施設、デイサービス、特養、生活介助、老健、サ高住、介護付きホームの勤務経験がある方 ＜未経験OK！無資格OK！＞※資格取得支援制度あり ・介護や福祉業界に興味がある方 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（シフトによる） ・有給休暇(初年度10日） ・年間休日111日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇（入社1年以上） |
| 待遇 | ・交通費支給（全額支給） ・賞与あり ・昇給あり（能力に応じて） ・退職金（入社3年以上） ・慶弔見舞金（入社1年以上） ・年末年始手当 ・残業代別途支給 ・有給休暇 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇（入社1年以上） ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 初任者研修は、取得後に全額キャッシュバック！ 実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得できます！ ・研修制度 ・制服貸与（ポロシャツ） ・インフルエンザ予防接種（無料） ・健康診断（入社後年1〜2回） ・正社員登用制度 ・再雇用制度 ・表彰制度 ・屋内禁煙 |
| 備考 | 「キャリアアップが目指せる」 年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。 内容も介護実技〜ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意！ 未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。 ・初任者研修・実務者研修：上限8万円まで ・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。 ・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受講費用も弊社負担。 （※それぞれ社内ルールによる） 「アロー制度により幅広く活躍！」（別途手当あり） 事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。 介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。 人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など） 経理関連（請求業務、清算管理など） 運営関連（広告やお便りの制作、修繕管理など） その他、営業活動やＩＴ機器管理、新人育成などもあります。 ぜひ、あなたの経験をミモザで活かしませんか？ |
応募情報
| 地図 | 勤務地 |
|---|---|
| 応募方法 | １．応募：「電話応募」又は「web応募」ボタンよりエントリーをお願いします。追ってこちらよりご連絡いたします。 ２．面接：面接回数は雇用形態により異なります（１〜２回）※適性検査あり。 ※その他、書類選考はございませんが、応募者多数時は実施する場合がございます。 |
| 連絡先住所 | 東京都品川区南品川2丁目2番5号 3階 受付時間：8:30〜17:30（月~金） |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用担当(営業時間：月-金の8:30-17:30) |
企業情報
| 企業名 | ミモザ株式会社 ミモザ株式会社の他の求人をみる |
|---|---|
| 企業概要 | 従業員数：2,747名（2023年3月末現在）契約社員、役員含む |
| 本社所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川二丁目２番５号 |
| URL | https://mimoza-care.com/ |
(A20412133208)
