つよみは人！土日休み！残業月平均7時間！
更新日：2026/03/24 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給 240,000円〜400,000円 昇給：年1回（4月）昇給率3.5〜4.0％ 賞与：年2回（6月、12月） ※前年度実績4か月分 試用期間：3ヶ月 想定年収：400万円〜600万円 |
|---|---|
| 職種 | 設計技術スタッフ（白山市） |
| 勤務地 | 〒924-0051 石川県白山市福留町555 |
Web面接OK
未経験歓迎
経験者・有資格者歓迎
新卒・第二新卒歓迎
学歴不問
ボーナス・賞与あり
年間休日120日以上
禁煙・分煙
車通勤OK
バイク通勤OK
残業少なめ（月20h未満）
転勤なし
交通費支給
社会保険あり
家賃補助・住宅手当有
産休・育休取得実績あり
退職金・財形貯蓄制度あり
各種手当（家族・役職・インセンティブなど）あり
制服貸与
研修制度あり
資格取得支援制度あり
【ここがポイント】
・人間関係の良さが自慢の職場
・残業月平均7時間
・年間休日120日／基本土日休み
・賞与年2回（昨年度実績4ヵ月分）
・平均勤続年数17.4年
・2024年8月竣工の新オフィス勤務
募集情報（正社員）
| 職種 | 設計技術スタッフ（白山市） |
|---|---|
| 仕事内容 | 【北陸エリア／橋梁設計職】 発注者から受領した設計図面をもとに、 設計内容の妥当性確認・照査から、製作・施工を見据えた図面作成までを担当します。 「作れる設計」に落とし込むポジションです。 【仕事内容】 橋梁の設計図面をもとに、安全性・製作性・施工性を確認しながら設計を行います。 ・設計計算書・図面のチェック（強度・安全性確認） ・材料数量の確認、構造の合理化検討 ・製作・施工を考慮した図面作成 ・溶接位置やボルト配置、部材干渉の確認 ・工場・発注者との技術打ち合わせ ※デスクワーク中心ですが、工場や現地確認に立ち会う場合もあります。 【この仕事の魅力】 ・幅広い工程に関わり、設計技術を高められる ・社会インフラとして長く残る仕事に携われる まずは話だけ聞いてみたいという方も歓迎します。 ご応募お待ちしております。 |
| 給与 | 月給 240,000円〜400,000円 昇給：年1回（4月）昇給率3.5〜4.0％ 賞与：年2回（6月、12月） ※前年度実績4か月分 試用期間：3ヶ月 想定年収：400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 〒924-0051 石川県白山市福留町555 |
| 交通アクセス | 加賀笠間駅より4分 |
| 勤務時間・曜日 | 8:15〜17:00 ※前年度実績：残業月平均7時間 |
| 応募資格・経験 | 【応募資格】 ■必須（いずれか） ・鋼構造物（橋梁・鉄骨・船舶など）に関わった経験 ※設計・製造・施工管理・原寸・製作管理など職種不問 ・図面が読める方／ものづくりの流れを理解している方 ■歓迎（必須ではありません） ・橋梁設計（特に鋼橋）の実務経験 ・橋梁／鉄骨メーカーでの原寸・製作管理 ・発注者側での橋梁関連業務 ・建築士、技術士（鋼構造）、土木施工管理技士 など |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日 ・週休2日制 ・基本土日休み ※土曜出勤の月もあり ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・育児休暇 ・育休復帰率100% ・介護休暇 ・看護休暇 ・有給取得率70％ ・有給取得日数平均14.1日 ・時間有給あり（1時間単位で取得可能） |
| 待遇 | ・社会保険完備 ・退職金制度 ・制服貸与 ・スポーツジム法人会員 ・外国人雇用 ・UIJターン歓迎 ・転勤なし ・交通費支給 ・健康診断（会社負担） ・資格支援制度 ・資格手当 ・健康手当（10,000円付与/年） ・家族手当（扶養配偶者2,000円/月、子ども1名につき3,000円/月） |
| 備考 | 【子育て世代も活躍中】 子育て支援制度も整っており、 ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ★下記エリアから通勤中のスタッフ在籍 ・野々市市・金沢市・白山市 ・能美市・小松市など・・・ ※人口増加エリアで住環境も良好 |
応募情報
| 地図 | 地図 |
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| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※当社は採用コンサルタント会社として求人を出稿しております。 （人材紹介や派遣ではございません。） |
| 連絡先住所 | 〒924-0051 石川県白山市福留町555 |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
企業情報
| 社名 | 株式会社北都鉄工 |
|---|---|
| 企業概要 | 設立：1958年1月 代表者：小池田 康秀 従業員数：130名 平均年齢：42歳 平均勤続年数：17.7年 事業内容：橋梁事業、クレーン事業、メンテナンス事業 |
(AE0212472663)
