介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！
更新日：2026/08/14 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 【月給】208,536円〜230,000円 ▼給与詳細 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による |
|---|---|
| 職種 | サ高住 介護スタッフ |
| 勤務地 | 宮城県仙台市泉区桂1-17-7 |
入社日応相談
新卒・第二新卒歓迎
女性活躍中
ミドル（40代～）活躍中
エルダー（50代～）活躍中
自転車通勤OK
交通費支給
社会保険あり
制服貸与
研修制度あり
給与前払いOK
未経験歓迎
ブランクOK
早朝
深夜
朝
昼
夕方
髪型・髪色自由
髭（ひげ）OK
ネイルOK
車通勤OK
バイク通勤OK
残業少なめ（月20h未満）
まかない・食事補助
産休・育休取得実績あり
社員登用あり
◆あなたらしさを尊重
髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。
◆働いた分を必要な時に
働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能
募集情報（契約社員）
| 職種 | サ高住 介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様がホテルライクにお過ごし頂ける日常生活を支えるお仕事です。 介護支援が必要とされる方（少人数）の身体介助（排せつ・移動など）をはじめ、 レストラン、送迎、安否確認、余暇活動の企画・実施など幅広い業務をチームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆介護度が軽めで安心 「できることを増やす介護」を理念とし、要介護度が比較的低い方が中心。重度介護や全身介助など身体への負担が大きい業務は少なめです。お客様の「できる」を増やす支援を通じて、やりがいを実感しながら、無理なく続けられる環境を整えています。介護業務経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ◆正社員登用あり 正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 |
| 給与 | 【月給】208,536円〜230,000円 ▼給与詳細 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による |
| 勤務地 | 宮城県仙台市泉区桂1-17-7 |
| 交通アクセス | 泉中央駅よりバス：桂島緑地停留所下車徒歩1分 |
| 勤務時間・曜日 | 早番）7:00〜16:00 日勤）8:30〜17:30 遅番）10:30〜19:30 夜勤）16:00〜翌9:00 休憩時間60分 残業ほぼなし |
| 応募資格・経験 | 【資格】 普通自動車免許［必須］ 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 《備考》 ※当館固有の定期路線送迎や、病院への通院送迎サービス があるため、運転免許は必須です。 （専属ドライバーが補えない際にお願いしています） ※介護の資格やご経験は問いません！ |
| 休日・休暇 | 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 |
| 待遇 | ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ◆給与前払い制度あり（稼働分・規定あり） ◆給与前払い制度 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 |
| 備考 | 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE ◆定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能） ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 ※お電話でのお問い合わせは、光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません |
|---|---|
| 連絡先住所 | 東京都港区南青山二丁目5-17 ポーラ青山ビルディング |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用係 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥの他の求人をみる |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル |
| URL | https://www.sykz-sc.co.jp/ |
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