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正社員 職業紹介

ジョイスリー株式会社

未経験歓迎!無資格OK◎託児施設・送迎バスあり!相生市の老人保健施設で介護職のお仕事です!

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未経験歓迎!無資格OK◎託児施設・送迎バスあり!相生市の老人保健施設で介護職のお仕事です!

更新日:2025/10/01 ※更新日時点の最新情報です

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給与 月給 200,000円〜240,000円

※給与は能力・経験等を考慮のうえ決定いたします。

【月給詳細】
*基本給:160,000円〜200,000円
*夜勤手当:8,000円/回(5回分含む)

【その他手当】
*資格手当:5,000円
*通勤手当:上限 30,000円
*住居手当
*年末年始手当

【備考】
*昇給:あり
*賞与:年2回・計3ヶ月分
*退職金共済加入:勤続3年以上
職種 老人保健施設 介護職員
勤務地 老人保健施設 ハイマート
兵庫県相生市若狭野町若狭野235-24

未経験歓迎

経験者・有資格者歓迎

ボーナス・賞与あり

昇給あり

早朝

夕方

深夜

禁煙・分煙

車通勤OK

交通費支給

社会保険あり

家賃補助・住宅手当有

産休・育休取得実績あり

退職金・財形貯蓄制度あり

各種手当(家族・役職・インセンティブなど)あり

資格取得支援制度あり

お仕事や資格に関する質問などお気軽にご相談ください!

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社会福祉法人 みどり福祉会 老人保健施設 ハイマート 介護職員 正社員

求人応募期間 :
2025/06/01 ~ 2026/05/30

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募集情報(正社員・職業紹介)

職種 老人保健施設 介護職員
仕事内容 老人保健施設にて介護職員を募集中です。

【業務内容】
*身体介助
*リハビリのサポート
*レクリエーションの企画・実施
*外出や通院の付き添い
*記録・報告
などの介護業務をご担当いただきます。

ご利用者様お一人おひとりが
その方らしい生活を送れるようサポートをお願いします。

【こちらの求人はご紹介求人です】
有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917
給与 月給 200,000円〜240,000円

※給与は能力・経験等を考慮のうえ決定いたします。

【月給詳細】
*基本給:160,000円〜200,000円
*夜勤手当:8,000円/回(5回分含む)

【その他手当】
*資格手当:5,000円
*通勤手当:上限 30,000円
*住居手当
*年末年始手当

【備考】
*昇給:あり
*賞与:年2回・計3ヶ月分
*退職金共済加入:勤続3年以上
勤務地 老人保健施設 ハイマート
兵庫県相生市若狭野町若狭野235-24
交通アクセス JR山陽本線「有年」駅より車で7分
JR山陽本線「相生」駅より車で15分
※相生駅から送迎バスがございます。
勤務時間・曜日 【1】7:00〜16:00(休憩60分)
【2】8:30〜17:30(休憩60分)
【3】10:00〜19:00(休憩60分)
【4】16:30〜翌9:30(休憩120分)
*交代制
*夜勤は月に5回程度です。
応募資格・経験 【必須】
普通自動車運転免許

【あれば尚可】
ホームヘルパー2級/初任者研修修了者

【こんな人と働きたい!】
・介護施設にて業務経験のある方
・未経験だけど介護に携わりたい方
・ブランク復帰に不安のある方
休日・休暇 *ローテーション制
*週休2日制
*年間休日:108日
*6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
*看護休暇
*介護休暇
*産前産後休暇
*育児休暇(取得実績あり!)
待遇 *社会保険完備
*託児施設あり
*車通勤可能(無料駐車場あり)
*資格取得支援制度
*受動喫煙対策:有
備考 【ハイマートとは】
当施設は病院とご家庭の中間に位置し、施設がご提供する医学的管理のもと作成されたサービス利用計画に基づいて支援を行う老人保健施設です。

日常的に必要とされる医療、機能回復訓練、看護、生活上の介助などにより、
ご利用者様お一人おひとりが早期にご家庭の生活に復帰できるよう、自立した生活のサポートを行っております。

求人応募期間 :
2025/06/01 ~ 2026/05/30

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応募情報

地図 勤務地
応募方法 ご応募いただきましたら、弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
求人に関するお問合せもお気軽にご連絡下さい。
その際に以下の問い合わせ番号をお伝えいただくとスムーズです。

【お問い合わせ求人番号】
c5205
連絡先住所 ジョイスリー株式会社
兵庫県加古川市平岡町新在家2丁目273-2
モリタトレードビル405
連絡先TEL
  • 0120-928-634
担当 採用担当

求人応募期間 :
2025/06/01 ~ 2026/05/30

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企業情報

社名 ジョイスリー株式会社 ジョイスリー株式会社の他の求人をみる

求人応募期間 :
2025/06/01 ~ 2026/05/30

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