契約社員
未経験者歓迎！！ ■ルート配達■土日休み■明確な正社員登用制度あり
更新日：2024/04/16 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給212,000円〜307,000円 ※1年に1回昇給制度あり ※残業は1分単位で付与、月平均14時間で計算 ※別途交通費支給 【月収例】 ①地域担当Aさん（勤務1年目・子ども1人・残業14ｈ） 月給21.2万円+こども手当1,5万円+時間外手当2,3万円＝25,0万円 ②地域担当チーフ（主任）Bさん（勤務3年目・子ども1人・残業14h） 月給27,2万円+こども手当1,5万円+時間外手当3万円＝31,7万円 ③グループリーダー（係長）Cさん（勤務5年目・子ども1人・残業14h） 月給30,7万円+こども手当1,5万円+時間外手当3,4万円＝35,6万円 |
|---|---|
| 職種 | 食品等のルート配達 |
| 勤務地 | 市民生活協同組合ならコープ 田原本支所 （田原本町宮古395－1） |
昇給・賞与・特別手当あり
未経験者歓迎
中高年(ミドル・シニア)の方活躍中
社会保険あり
車・バイク通勤OK
社員登用制度あり
交通費支給
信頼の証「ならコープ」ブランド。
あなたもその一員として、地域の力になりませんか？
☆配達先の人気者☆
30代・40代幅広く活躍中！！
ならコープでは、配達だけでなく組合員さんとお話もします。
配達先では、待ってたよ、コープの人きたー！など
組合員さんのくらしになくてはならない存在に！
そんな、ならコープで働く仲間を募集します！
配達はしんどい、夏場は暑いなどマイナスのイメージもってませんか？
プラスのこともたくさんあります。
①事業所では、一緒に働く仲間がおかえり！！と帰りを待ってくれています
②先輩後輩、年齢関係なく意見が言えて、交流がたくさんあります
③プライベートの時間も確保できます
その他にも、長期休暇や育休・介護休取得など男女ともに働きやすい職場づくりに
積極的に取り組んでおります。
※給与欄の月収例について
①②③はあくまで月収例となります。
②③につきましては、総合職員転換後に最短でのキャリアステップになります。
係長以外にも、課長、部長などの役職もございます。
契約時は、契約社員となります。
最短1年半で正社員登用 ※条件あり
ぜひ、求人内容を最後までご確認ください！
求人情報
| 職種 | 食品等のルート配達 |
|---|---|
| 仕事内容 | 《コミュニケーションドライバー（配達）》 まずは、トラックの運転、配達の仕方、配達コースを覚えることから始めます。 約2ヵ月間は先輩職員と一緒に配達へ出るので、安心です。 運転練習もしっかりおこないますので、安心してご応募ください！ 【仕事内容】 1日50〜60件程度の配達になります。 事前にご注文いただいた商品を毎週、同じ組合員さんのお宅にお届けします。 食品だけではなく、雑貨から生活用品までお届けをおこないます。 ルート配達なので組合員さんとだんだん顔なじみになり、組合員さんからは 「いつもありがとう」や、お子さんからは「待ってたよ！」と迎えていただき、嬉しさが遣り甲斐に繋がっています。 |
| 給与 | 月給212,000円〜307,000円 ※1年に1回昇給制度あり ※残業は1分単位で付与、月平均14時間で計算 ※別途交通費支給 【月収例】 ①地域担当Aさん（勤務1年目・子ども1人・残業14ｈ） 月給21.2万円+こども手当1,5万円+時間外手当2,3万円＝25,0万円 ②地域担当チーフ（主任）Bさん（勤務3年目・子ども1人・残業14h） 月給27,2万円+こども手当1,5万円+時間外手当3万円＝31,7万円 ③グループリーダー（係長）Cさん（勤務5年目・子ども1人・残業14h） 月給30,7万円+こども手当1,5万円+時間外手当3,4万円＝35,6万円 |
| 勤務地 | 市民生活協同組合ならコープ 田原本支所 （田原本町宮古395－1） |
| 交通アクセス | 近鉄黒田駅より徒歩10分 |
| 勤務時間・曜日 | 9:40〜18:40（内休憩1時間、実働時間8時間） ※8:40〜17:40、9:40〜18:40、10:10〜19:10等契約時に確定します。（休憩1時間含む） |
| 資格・経験 | 普通自動車免許（AT限定） ※2017年3月12日以降に取得された方は「準中型免許」が必要です。 ※普通免許で乗れる車も準備しています。 免許に関して質問ございましたら、お聞かせください。 ■未経験者OK （ほとんどの方が未経験からのスタートです。） ■異業種からの転職歓迎 ■長期歓迎 ■男女不問！ ■運転好き歓迎 ■免許があれば大丈夫です！ |
| 休日・休暇 | 週休2日（土日）＋土日以外に平日6日間休日付与＝年間休日111日 ※別途有給休暇は法定通りの日数付与 ※9連休が年1回あります！やりたいことに自由に使えます！ |
| 待遇 | ◆正社員への明確な内部転換制度あり ※最短1年半！正社員登用制度はとっても明確なルートです！ ◆賞与あり 年1.2か月 ※2022年度実績（総合職員年3.5か月 ※2022年度実績） ◆昇給あり（年1回） ◆残業手当支給（1分単位） ◆通信教育・資格取得支援制度あり ◆社会保険完備 ◆交通費支給（当生協の規定により月上限10万円） ◆車・バイク通勤OK ◆男女ともに育休取得実績あり！ ◆運転練習3日以上あり！ ◆子ども手当支給あり （健康保険上の扶養する子ども一人につき15000円支給） ◆保育園との企業提携あり（提携先は備考欄参照） |
| 備考 | 【提携先保育園】 奈良市（ミ・ナーラさくら保育園/ニチイキッズ奈良三条保育園/リールキッズ奈良保育園） 天理市（かのん保育園）/橿原市（リールキッズ楓保育園） |
応募情報
| 地図 | 田原本支所 |
|---|---|
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 お電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をご持参下さい。 電話受付：月〜金の10:00〜18:00（1/1〜1/3を除く） ※上記以外の時間帯はWEB応募をご利用ください。 |
| 連絡先住所 | 奈良県奈良市恋の窪一丁目2番2号 市民生活協同組合 ならコープ 人事教育部 採用担当 |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用担当 |
企業情報
| 企業名 | 市民生活協同組合ならコープ 市民生活協同組合ならコープの他の求人をみる |
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| URL | http://www.naracoop.or.jp/ |
(AB0606170887)
