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医療法人啓信会 リエゾン萌木の村

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医療法人啓信会 リエゾン萌木の村

正社員

[小規模多機能ホーム]城陽市/介護正職員/有資格者歓迎、未経験OK/4週8休制/食事補助有☆

給与 月給194,000円〜278,000円(経験・能力による)
※実務経験年数により基本給加算
※夜勤は月4回程度

★交通費規定支給(上限35,000円)
★昇給年1回
★賞与年2回(4.0ヵ月)
★夜勤手当(介護職員:5,000円)
★休日手当(2,000円/日) 
★家族手当(5,000〜20,000円/月) 
★住宅手当(2,000〜10,000円/月)
★資格手当(2,000〜15,000円/月)
★処遇改善手当(11,000円/月)
★特定処遇手当(10,000〜20,000円/月)
★処遇支援手当(5,000円/月)
★運転手当(200円/回)※送迎のみ
職種 小規模多機能ホームでの介護職
勤務地 小規模多機能ホーム リエゾン萌木の村
京都府城陽市寺田新池65-2

昇給・賞与・特別手当あり

未経験者歓迎

中高年(ミドル・シニア)の方活躍中

子育て支援

社会保険あり

車・バイク通勤OK

まかない・食事補助

交通費支給

深夜ワーク

法人内で資格受験対策講座有☆職員の資格取得に前向きで様々な対策をしています。
資格がない方も相談可☆

\やさしい気持ちをカタチにしませんか/
◆働くメリット
・曜日・時間は希望を考慮の上、調整
・法人の業績は昇給・賞与で還元
・有給消化率90%以上

◆求める人物像(1つでも可)
・人にやさしい対応ができる方
・真面目にコツコツ取り組める方
・デイサービスで働きたい方
・家庭と両立しながら正職員で働きたい方

\小規模多機能ホームで働こう/
このホームは通所、泊り、訪問など
様々な介護サービスを短いスケジュール
で受けることができ、組み合わせて
つかったりすることが可能で、柔軟に
対応できるようになっています。
小規模で目が届きやすく一人ひとり
と密に向き合うことができますよ。

求人情報

職種 小規模多機能ホームでの介護職
仕事内容 小規模多機能ホームにおける介護業務全般
・送迎運転
・入浴介助
・食事介助
・整容介助
・移乗・体位姿勢交換
・ベッドメイキング
・車いす・歩行介助
・レクリエーション企画・実施
・見守り 
・記録作成 等
給与 月給194,000円〜278,000円(経験・能力による)
※実務経験年数により基本給加算
※夜勤は月4回程度

★交通費規定支給(上限35,000円)
★昇給年1回
★賞与年2回(4.0ヵ月)
★夜勤手当(介護職員:5,000円)
★休日手当(2,000円/日) 
★家族手当(5,000〜20,000円/月) 
★住宅手当(2,000〜10,000円/月)
★資格手当(2,000〜15,000円/月)
★処遇改善手当(11,000円/月)
★特定処遇手当(10,000〜20,000円/月)
★処遇支援手当(5,000円/月)
★運転手当(200円/回)※送迎のみ
勤務地 小規模多機能ホーム リエゾン萌木の村
京都府城陽市寺田新池65-2
交通アクセス ■近鉄京都線「寺田」駅より京阪宇治バス「寺田南小学校」下車徒歩3分
■JR奈良線「城陽」駅より徒歩15分
★車・バイク・自転車通勤可
勤務時間・曜日 日勤
[1]8:30〜17:00
[2]7:15〜15:45
[3]11:30〜20:00
[4]16:30〜翌9:00
※シフト制になります。
資格・経験 ★ホームヘルパー2級課程修了者
★介護職員初任者研修修了者
★実務者研修修了者
※無資格の方もご相談ください(資格取得支援制度有り)
★普通自動車免許
★未経験OK
休日・休暇 4週8休シフト制
★年間休日107日(日曜日休、夏季休暇4日、年末年始休暇5日含む)
待遇 ◆年次有給休暇(法定通り)
◆各種社会保険完備
◆制服貸与
◆食事補助
◆交通費規定支給(上限35,000円)
◆マイカー・バイク・自動車通勤可
◆昇給年1回
◆賞与年2回(4.0ヵ月)
◆退職金制度あり
◆夜勤手当(介護職員:5,000円)
◆休日手当(2,000円/日) 
◆家族手当(5,000円〜20,000円/月) 
◆住宅手当(2,000円〜10,000円/月)
◆資格手当(2,000円〜15,000円/月)
◆処遇改善手当(13,000円/月)
◆運転手当(200円/回)※送迎のみ

企業情報

企業名 医療法人啓信会
企業概要 【事業内容】
病院・診療所・介護老人保健施設・訪問看護・訪問介護・通所リハビリ・在宅介護支援センター・
居宅介護支援事業所・認知症対応型通所介護・認知症対応型共同生活介護・
小規模多機能型居宅介護・通所介護・サービス付き高齢者向け住宅
URL https://www.kyoto-keishinkai.or.jp/

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