正社員
【ALSOK介護】サービス提供責任者募集！経験不問◎日勤のみ・充実の研修制度あり！
更新日：2024/03/05 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給248000円以上 月給＝基礎給＋職能給＋勤労給＋勤務地調整手当 ◇資格手当あり（介護福祉士10,000円/月） ◇役割資格手当（5,000円/月） ◇住宅手当10,000円/月（規定あり） ◇残業代別途支給 ◇昇給・賞与あり ◇処遇改善手当、ベースアップ加算 別途支給 ※試用期間6ヶ月 （労働条件変更なし） |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区新田町14番11号 |
昇給・賞与・特別手当あり
未経験者歓迎
子育て支援
社会保険あり
交通費支給
安定性も将来性も抜群。
ALSOKのグループ会社で、あなたも活躍しませんか？
1998年に設立し、20年以上にわたって介護サービスを提供してきた当社。
2016年にはALSOKグループの一員となり、よりいっそう高品質なサービスの提供を目指しています。
埼玉・神奈川・東京・千葉を中心に、全国に約300拠点を展開している私たち。
引越しや遠方への転居に伴う異動も可能なので、継続して活躍することができます。
安定した経営基盤のもと、私たちと働いてみませんか！
求人情報
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
|---|---|
| 仕事内容 | 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 〇お仕事内容〇 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク ■ご利用者さまのへのサービス業務 ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね！ ※備考も参照 |
| 給与 | 月給248000円以上 月給＝基礎給＋職能給＋勤労給＋勤務地調整手当 ◇資格手当あり（介護福祉士10,000円/月） ◇役割資格手当（5,000円/月） ◇住宅手当10,000円/月（規定あり） ◇残業代別途支給 ◇昇給・賞与あり ◇処遇改善手当、ベースアップ加算 別途支給 ※試用期間6ヶ月 （労働条件変更なし） |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区新田町14番11号 |
| 交通アクセス | 千葉都市モノレール1号線「市役所前駅」より徒歩7分 京成千葉線「京成千葉駅」より徒歩7分 各線「千葉駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間・曜日 | 月、火、水、木、金、土、日、祝 08:30〜17:30 実働時間：8時間 週当たり最低勤務日数：5日 ・日勤のみ ・休憩60分 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【試用期間について】 試用期間は6ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。 【定年・再雇用について】 定年は65歳です。 定年後も引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 |
| 資格・経験 | 学歴・年齢不問、要普免、ワープロパソコンできる方、経験不問、未経験者歓迎、経験者歓迎、長期できる方 ホームヘルパー1級、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長73歳までご勤務いただけます。 |
| 休日・休暇 | 慶弔、シフト制 月9公休（閏年を除く2月は8公休）・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり |
| 待遇 | 交通費一部支給／交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。 バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。 住宅手当あり、退職金制度あり、自己申告制度あり、車通勤可 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例：自動車保険 最大32.5％割引） |
| 備考 | 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2020年度、現在の育休取得者は46名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 【スタッフの末永い活躍を称える制度！】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 【仕事内容補足】 女性が働きやすい環境づくりを推進しています！ 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。 |
応募情報
| 地図 | 勤務地 |
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| 応募方法 | お電話または応募フォームからご応募ください。 面接日など追ってご連絡します。併せて、履歴書（写真貼付）・資格証（写）をご準備ください。 〈1.応募〉Webまたはお電話から応募、面接日決定。 〈2.面接〉履歴書（写真貼付）、資格証をお持ちください。仕事内容や職場についてなど、気になることやご希望はなんでもお聞かせください。勤務開始日もお気軽にご相談ください。 〈3.採用〉あなたに会えることを楽しみにしています！ |
| 連絡先住所 | 千葉県千葉市中央区新田町14番11号 |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用担当 |
企業情報
| 企業名 | ＡＬＳＯＫ介護株式会社 ＡＬＳＯＫ介護株式会社の他の求人をみる |
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(AB1227429061)
