高柳駅の医療・介護・福祉の正社員転職・就職情報一覧
高柳駅の医療・介護・福祉の正社員のお仕事探しはイーアイデムで!
- 勤務地で検索
- 選択・変更 未選択
- 通勤時間で検索
- 選択・変更 未選択
- 路線・駅・駅で検索
-
選択・変更
- 東武野田線(千葉県)
| 職種選択・変更 |
|
||
|---|---|---|---|
| 特徴選択・変更 |
|
||
| フリーワード |
|
||
|
|||
- 1
- ( 1 / 1ページ )
- 正社員
SOMPOケア 柏高柳 訪問介護/5192ca1
研修制度&待遇が充実! 安心・安定の環境で、介護のお仕事を始めませんか? 年齢・性別不問
【介護職】正社員/夜勤なし 幅広く介護福祉事業に携わる『SOMPOケア』。 ゆとりをもって働ける、当社のポイントをご紹介! ◎充実の研修制度で、あなたのスタートを支えます! 当社の特徴は、教育体制の手厚さ...
| 職種 | 介護スタッフ |
|---|---|
| 給与 | 【介護福祉士】 月給:241,800円 年収例:330万円〜 【実務者研修】 月給:212,400円 年収例:295万円〜 【初任者研修】 月給:206,900円 年収例:28... |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳1478-1 【そんぽの家S 柏高柳】建物内 |
| 特徴 |
|
応募締め切り: 2026/01/03
詳細を見る- 正社員
そんぽの家S 柏高柳/2072ba1
充実の研修で、未経験者も安心! ご高齢者の普通の生活をサポートしませんか?
【介護職】正社員/夜勤あり “手厚い教育体制”が自慢の『SOMPOケア』。 新人さんをしっかりサポートできる体制が整っています。 必要な知識やスキルなどは、入社後にレクチャー。 だから、未経験からスタートし...
| 職種 | 介護スタッフ |
|---|---|
| 給与 | 【介護福祉士】 月給:266,800円 年収例:360万円〜 【実務者研修】 月給:237,400円 年収例:325万円〜 【初任者研修】 月給:231,000円 年収例:31... |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳1478-1 |
| 特徴 |
|
応募締め切り: 2026/01/03
詳細を見る- 正社員
SOMPOケア 柏高柳 訪問介護/5192ce1
資格を活かして働きながら、さらなるステージへ。介護のスペシャリストを目指せる、当社の教育体制をご紹介
【サ責】正社員/介護福祉士 ■SOMPOケアユニバーシティとは■ 介護のプロフェッショナル育成を目標に創設した企業内大学。 研究機関とも連携し、質の高い教育を提供しています。 培ってきたノウハウをもとに、プ...
| 職種 | サービス提供責任者 |
|---|---|
| 給与 | 月給:251,800円〜 年収例:342万円〜 ※日祝手当(月平均2回分)、職務手当、働きがい向上手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途... |
| 勤務地 | 千葉県柏市高柳1478-1 【そんぽの家S 柏高柳】建物内 |
| 特徴 |
|
応募締め切り: 2026/01/03
詳細を見る- 正社員
創生会グループ【011】
<高柳駅>徒歩7分<介護職>正社員の募集です。無資格は応募不可。資格者優遇します!
株式会社創生事業団は「グッドタイムホーム」「グッドタイムナーシングホーム」を中心とした有料老人ホームを全国に展開しています。 国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開している「創生会グルー...
| 職種 | 介護スタッフ |
|---|---|
| 給与 | 月給276,600円〜336,600円 <介護福祉士>306,600円〜 <初任者研修>276,600円〜 月給額は夜勤手当5回分(50,000円)を含みます。 ※超過分は別途支給 ◆... |
| 勤務地 | グッドタイムナーシングホーム・柏高柳 千葉県柏市高柳1141-1 |
| 特徴 |
|
- 職業紹介
株式会社kotrio /●SW-S-1744647
<逆井>介護度が低い方も多数入居する高齢者向け住宅(住宅型有料老人ホーム)!穏やかな雰囲気です♪
応募から最短2週間でお仕事決定◎応募時に履歴書や職務経歴書は必要なし!*20代・30代・40代・50代・60代活躍中*
| 職種 | <高齢者向け住宅/看護師>ゆるやかに流れる時間とともに働こう |
|---|---|
| 給与 | 【正社員】月給320,000〜500,000円 ・基本給:280,000円〜420,000円 ・調整手当:10,000円〜30,000円 ・職務手当:10,000円〜30,000円 ・固定残業手当:20,00... |
| 勤務地 | 柏市 |
| 特徴 |
|
掲載終了まであと2日 応募締め切り: 2025/11/06
詳細を見る- 1
- ( 1 / 1ページ )
