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居宅介護支援事業所すてっぷ

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居宅介護支援事業所すてっぷ

正社員

経験を活かしてケアマネとして働こう!安心して働ける職場環境が魅力/ブランクOK

給与 月給23〜30万円(経験考慮の上、要相談)
※経験・能力による
職種 ケアマネージャー
勤務地 埼玉県富士見市針ヶ谷1-9-9

昇給・賞与・特別手当あり

あなたのご都合でOK◎
有給休暇の取得が自由にできる職場です。

夏季・年末年始の休暇あり◎
家族旅行や帰省など、ゆとりを持って楽しめます。

ケアマネ経験を3年以上お持ちの方――
介護福祉士・看護師・理学療法士の経験を活かし、ケアマネ経験を積みたい方――
居宅介護支援事業所で、培ったスキルを活かしませんか?

「経験を活かして、新たな現場で頑張りたい」
「スキルを活かして、ケアマネとして新たな一歩を踏み出したい」
など、前向きな思いのある方は喜んでお迎えします。
ブランクがあっても、少しずつ慣れていける職場なので心配いりません。
安心して飛び込んできてください。

◆働きやすさのポイント
・経済面での嬉しいメリット!食事の補助制度あり。
・当社ならではの魅力!福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入。

求人情報

職種 ケアマネージャー
仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般
給与 月給23〜30万円(経験考慮の上、要相談)
※経験・能力による
勤務地 埼玉県富士見市針ヶ谷1-9-9
交通アクセス 東武東上線「みずほ台駅」徒歩8分
勤務時間・曜日 8:30〜17:00
※休憩60分
※残業月10H程度
資格・経験 介護支援専門員、要普免(AT限定可)、
ケアマネ経験3年以上(3年未満の場合、介護福祉士、看護師、理学療法士のいずれかの経験者)
休日・休暇 日・祝又は1日
夏季(8/13〜16)・年末年始(12/30〜1/5)休暇
年間休日120日
待遇 ◆昇給・賞与あり
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆有給休暇
◆食事補助(規定あり)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆60歳定年(延長可)
◆試用期間3ヶ月(同条件)

アピールポイント

〜<居宅介護支援事業所 すてっぷ>について〜

〜私たちの思い〜
ご高齢の方々が、住み慣れた自宅でいつまでも安心感を持って生活できるように、在宅介護のケアプランを提示し、一人ひとりに合ったプランニングを行っている当事業所。利用者様の声に耳を傾け、出来る限りご希望に近いプランの提供を行っています。

〜ケアマネの訪問先〜
富士見市・志木市・新座市周辺がメインエリアです。
ブランクがあってもサポート体制が手厚いため、安心して取り組めます。

企業情報

企業名 協和工業株式会社 協和工業株式会社の他の求人をみる
企業概要 【事業内容】
ガス工事・給排水工事・リフォーム・家事代行・ハウスクリーニング事業・居宅介護支援事業所
URL http://kyouwa-kougyou.co.jp

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  • ケアマネジャー
    2022年4月【処遇改善】により、下記の給与になりました。 月給:249,100円〜 年収例:340万円〜 ※職務手当、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分〜) 埼玉川越市脇田新町16番9号 神山ビル1階 車通勤不可、バイク通勤応相談
  • 有料老人ホームのケアマネジャー
    月給:323,000〜333,320円 ※介護福祉士をお持ちの場合 ※資格・経験・能力による ※上記額は以下手当含む ・職種手当:32,500円 ・処遇改善手当:21,500円(1年間固定) ・夜勤手当(月4回分):40,000円(追加分別途支給) ・確定拠出年金:1,100円 [別途] ・残業代:全額支給 ・賞与:年4回(年間0.3〜1.3ヶ月分) ※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり ミモザ川越 埼玉県川越市大字的場2464-2
  • 小規模多機能のケアマネジャー
    月給:320,500〜338,320円 ※介護福祉士をお持ちの場合 ※資格・経験・能力による ※以下、手当含む ・処遇改善手当:21,500円(1年間固定) ・役職手当:37,500円(小規模多機能型計画作成研修未受講の場合、30,000円) ・夜勤手当(4回分):40,000円(追加分別途支給) ・確定拠出年金:1,100円 [別途] ・残業代:全額支給 ・賞与:年4回(年間0.3〜1.3ヶ月分)※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり ・送迎手当:最大300円/日 ミモザ川越清水 埼玉県川越市清水町9-7
  • グループホームのケアマネジャー
    月給:320,500〜335,820円 ※介護福祉士をお持ちの場合 ※資格・経験・能力による ※以下、手当含む ・処遇改善手当:21,500円(1年間固定) ・役職手当:35,000円(認知症実践者研修未受講の場合、30,000円) ・夜勤手当(月4回分):40,000円(追加分別途支給) ・確定拠出年金:1,100円 [別途] ・残業代:全額支給 ・賞与:年4回(年間0.3〜1.3ヶ月分)※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり ミモザ川越清水 埼玉県川越市清水町9-7
  • ケアマネジャー(介護付有料老人ホームでの業務)
    月給28万5000円以上 ※月給には技能給3万5000円、資格手当3万円、特別手当1万円を含む ※経験・能力による 埼玉県川越市清水町

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