職業紹介
製造業/生産管理職/経験不問/新卒・第二新卒募集（35歳以下限定※長期的なキャリア形成の為）
更新日：2024/05/31 ※更新日時点の最新情報です
| 給与 | 月給：208,000円〜 【各種手当】 ・時間外手当（固定残業代なし） ・通勤手当(上限20,000円まで) ・住宅手当(家賃の半額補助※月額最大60,000円) ・赴任手当 ・役職手当 ・資格手当 |
|---|---|
| 職種 | 生産現場の問題点や課題分析から施策立案・実行等 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市東延末 |
未経験者歓迎
社会保険あり
社宅・寮あり
交通費支給
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将来的なスキルアップが目指せます。
暮らし充実サポート制度やその他福利厚生もバッチリ◎
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求人情報
| 職種 | 生産現場の問題点や課題分析から施策立案・実行等 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【マネジメントコース】 生産現場の問題点や課題分析から施策立案・実行等、 現場の安全・環境・品質・生産効率などを高める役割です。 少人数のチームメンバーの管理・育成から始まり、 ゆくゆくは数百人の部下を管理するようなポジションを目指すことも可能です。 ※入社後まずは装置の操作・組立・検査業務などに従事し、 生産の基礎を学んでいただきます。 製造する製品の分野は多種多様です。 クライアントの依頼や生産計画に合わせて、 担当業務も幅広く変化します。 【クライアント例】 半導体・電子部品・電気機器・医療機器・通信機器・精密機器・自動車・食品・医薬・物流・化粧品など |
| 給与 | 月給：208,000円〜 【各種手当】 ・時間外手当（固定残業代なし） ・通勤手当(上限20,000円まで) ・住宅手当(家賃の半額補助※月額最大60,000円) ・赴任手当 ・役職手当 ・資格手当 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市東延末 |
| 交通アクセス | 姫路駅 徒歩5分 |
| 勤務時間・曜日 | 9:00〜18:00 休憩1時間 |
| 資格・経験 | ●35歳未満の方を募集（経験不問） ※長期勤続によるキャリア形成の観点から年齢制限を設けています。 ●経験資格不問 100種類以上の充実した研修制度が整っている為、 必要やスキルや資格は全て入社後に習得することが出来ます。 ●新卒歓迎 新卒や第二新卒の方も大歓迎！！ |
| 休日・休暇 | ●完全週休2日制（交替制） ●年間休日120〜180日（2022年度実績） ●有給休暇 ※有給休暇の平均取得日数21.6日（2022年度実績） ●その他休暇制度 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 待遇 | ●社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ●暮らし充実サポート制度 ・家賃の半額補助※上限60,000円 ・初期費用全額補助（敷金礼金など） ・引っ越し準備金支給（60,000円） ・家具家電付き物件 ●その他福利厚生 ・交通費全額支給 ・退職金制度（勤務3年以上） ・確定拠出型年金 ・資格受験料補助 ・各種イベント ・社員割引制度 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用下さい。こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 |
|---|---|
| 連絡先住所 | 兵庫県神戸市中央区三宮町1-1-1 |
| 連絡先TEL |
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| 担当 | 採用担当 |
企業情報
| 企業名 | セントスタッフ株式会社 セントスタッフ株式会社の他の求人をみる |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】 労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） |
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋茅場町1－8－3 郵船茅場町ビル 2階 |
| URL | http://www.st-staff.co.jp/ |
(AC0514403218)
